Agent entretien polyvalent et écoles (H/F) - COMMUNE DE SAINT GERMAIN LAPRADE
Référence : O043250919001051
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Germain-Laprade
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération selon grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSION : Assure l'entretien courant des bâtiments communaux, écoles
PLANNING :
De 8h00 à 13h00 et de 14h30 à 18h00 sur 4 jours / semaine
Temps de travail annualisé.
CONDITIONS DE TRAVAIL
* Travail seul ou en équipe.
* Travail à l'intérieur
* Horaires réguliers
* Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
* Nombreux déplacements au sein de la structure (périmètre du territoire de la commune)
4. CONTRAINTES ET RISQUES PARTICULIERS ASSOCIES AU POSTE
* Manipulation et contact avec des produits toxiques, irritants, nocifs
* Travail isolé, absence de moyen d'alerte
Entretien régulier :
Nettoyage des sols, surfaces vitrées, sanitaires des bâtiments municipaux
Remplacements pour le portage de repas en cas de vacances de postes et d'absence d'agents.
Moyens nécessaires :
Plans des locaux, notices techniques...
Produits d'entretien irritants et toxiques
Véhicule de service en cas de remplacement portage de repas
Equipements de sécurité
Profil recherché
SAVOIR :
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine (laveuse, matériel de nettoyage ...)
Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
Réaliser et diagnostic et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
Appliquer les règles de sécurité du travail
SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE :
Sens de l'écoute et de l'observation
Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
Rigueur, dynamisme et réactivité
DIPLOMES REQUIS :
* Permis B
À propos de l'offre
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Envoi des candidatures par mail à l'adresse suivante : [email protected] avant le 19/10/2025.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 21/10/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
