AGENT GESTION ADM REMUNERATION PERS MIL
Référence : DEF_04-00046334
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Armée de terre
- Localisation : AV DU 15EME CORPS 83400 HYERES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le 54e régiment d'artillerie (54e RA) assure la défense anti-aérienne basse et très basse altitude des unités engagées soit dans le cadre d'un conflit, soit dans celui d'opérations intérieures ou extérieures. Il est stationné à Hyères et fait partie de la 19ème brigade d’artillerie.
Affecté au sein du bureau ressources humaines et placé sous les ordres du chef de la cellule « effectifs », l’agent est en charge de la gestion administrative du personnel militaire du régiment. Il effectue les différents travaux d’établissement d’actes administratifs et de fiabilisation du SIRH (Système Information Ressources Humaines).
Participer à la gestion administrative de la mobilité fonctionnelle et géographique du personnel.
Vérifier la conformité règlementaire des pièces justificatives.
Accueillir et renseigner les administrés sur leur situation personnelle.
Préparer les actes administratifs et recueillir les différents avis hiérarchiques.
Participation au cycle annuel de l’orientation.
Saisir dans le SIRH CONCERTO les documents générateurs de droits au regard des pièces justificatives.
D’autres activités, non listés et compatibles avec le statut du personnel de catégorie C, peuvent être également ordonnées par le chef de bureau.
Participer aux réunions de travail au sein du bureau.
Assurer l’archivage des documents dans SOURCE DEMAT.
Renfort possible des autres sections de la cellule RH en cas de besoin.
Gestion des contrats et suivi des dossiers (pension, reconversion, armée).
Profil recherché
Expérience préalable en GRH requise.
Compétences attendues
- REGLES DE GESTION ET D'ADMINISTRATION DES PERSONNELS
- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- RIGUEUR
- ORGANISATION ET METHODE
- TRAVAIL EN EQUIPE
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- RESPECT DES DELAIS
- Analyse
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- UTILISATION D'UN SYSTEME D'INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D'ACTIVITE
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- johanna-s.chaker@intradef.gouv.fr
- johanna-s.chaker@intradef.gouv.fr
À propos de l'offre
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Durée d'affectation souhaitée : 5 ANS
- TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 38 H SUR 4.5 JOURS.
- STATIONNEMENT, RESTAURATION POSSIBLE SUR LE QUARTIER.
EVOLUTION POSSIBLE AU SEIN DE LA MEME FAMILLE PROFESSIONNELLE. -
MAITRISE DES LOGICIELS « MÉTIERS » (CONCERTO, BI4) – SOURCE SOLDE – SOURCE WEB – PHILEAS - ORCQUE
Toutes formations liées au poste. -
Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
