Agent (h/f) des espaces verts - responsable du fleurissement - MAIRIE DE THONES
Référence : O074240703001090
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : THONES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du responsable du cadre de vie :
Il sera le référent du fleurissement (Printemps - été - Automne)
Exécuter les travaux de plantation, de renouvellement et d'entretien des espaces verts ou fleuris communaux.
Renforcer ou participer aux travaux des autres pôles du CTM le cas échéant, à la demande de sa hiérarchie.
Il aura sous sa responsabilité le fleurissement et plus précisément devra assurer les activités suivantes :
- Préparer le fleurissement.
- Commander et suivre la réception les commandes de fleurs et autres fournitures nécessaires au bon déroulement du fleurissement.
- Organiser et planifier des opérations de fleurissement et dé-fleurissement - en lien avec la commission Environnement
- Créer de nouveaux massifs paysagers
Assurer - avec le soutien logistique du pôle :
- la préparation des bacs, jardinières et massifs
- la plantation des fleurs
- l'entretien des bacs et des massifs et autres supports de fleurs.
- l'arrosage de l'ensemble des fleurs pendant la saison estivale.
- Réaliser l'entretien des plantes vertes dans les bâtiments communaux
Apporter un soutien logistique au pôle lors des interventions de tonte et de taille.
Apporter un soutien logistique pendant les manifestations.
Participer activement à l'astreinte de viabilité hivernale, de la voirie communale, (déneigement, salage).
Le samedi, assurer le nettoyage de l'après marché
Profil recherché
Savoir faire :
Gestion Fleurissement et aménagement paysager.
Savoir être :
Esprit d'initiative
Sens des responsabilités
Sens du service public
Qualités relationnelles
Sens de l'organisation
À propos de l'offre
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CV + LETTRE MOTIVATION
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/11/2024
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
