Agent (H/F) en charge du repas portage, de gestion financière et d'aide aux séniors - Mairie de CROSNE
Référence : O091241030001118
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Crosne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Porter, dans le cadre d'une liaison froide, les repas destinés aux personnes admises à bénéficier du service
- Relever les choix de menus, prendre les commandes et valider les livraisons à l'aide d'outils informatiques (IPAQ)
- Appliquer les règles d'hygiène liées à l'activité dans le cadre des procédures HACCP (relevés de températures, nettoyage du camion...)
- Etre attentif à l'hygiène alimentaire dans son ensemble pour les personnes les plus fragilisées
- Favoriser la rupture de l'isolement et la mise en confiance de la personne âgée
- Assurer une veille auprès des bénéficiaires et informer le service en cas de nécessité
- Faire circuler l'information entre les bénéficiaires et le service administratif afin d'adapter le service apporté
- Contribuer à la réalisation d'enquêtes de satisfaction auprès des usagers
- Entretenir le matériel utilisé
Portage repas :
* Organisation de sa tournée
* Préparation des sacs
* Préparation du pain
* S'assurer des dates
* Assurer les livraisons avant midi
* Charger le véhicule
* S'assurer que le véhicule soit propre, que l'essence soit mise
* Noter les km pour les donner aux prestataires automobiles
* Préparation de la tournée du lendemain entre 13h15 et 14h30
Administratif :
* Être en relation avec Le prestataire des repas et les boulangeries
* Faire remonter les difficultés et problématiques rencontrées
* Être vigilant quant à l'approvisionnement des sacs et passer commande si besoin
* Prendre les chèques des usagers pour que la facturation puisse être effectuée
* Tenir un tableau de commandes de repas et le transmette au prestataire
* Mettre à jour le tableau de commande de repas
* Répondre aux usagers et les informer des modifications
Animations :
* Accompagner sur des sorties seniors
* Participer aux activités seniors
* Aide à la mise en place des évènements du CCAS à destination des seniors
* Conduire la navette lors de la mise en place d'accompagnement des seniors dans certaines démarches (cimetière, courses, docteur..)
Profil recherché
PROFIL :
* Permis B confirmé (plus de 3 ans de conduite) - aisance dans la conduite des véhicules utilitaires
* Bonne condition physique
* Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales appréciée
* Facilités de communication et d'adaptation aux usagers et aux situations
* Connaissance des normes d'hygiène et sécurité (formation HACCP appréciée)
* Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Outlook)
* Esprit d'équipe, autonomie, adaptabilité, réactivité, gestion du stress et des urgences, écoute, respect, discrétion.
Qui sommes-nous ?
Membre de la communauté d'agglomération Val d'Yerres Val de Seine, la ville de Crosne, située au nord du département à la limite de Villeneuve- Saint- Georges, conduit une politique de modernisation et développement de ses équipements sur l'ensemble du territoire.
9342 habitants
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
35 avenue Jean Jaurès
91560 CROSNE
ou par courriel à recrutement@crosne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 29/12/2024
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
