AGENT INSTRUCTEUR FSE - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Référence : O972250818000944

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Fort-de-France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la cheffe du Bureau Inclusion, vous serez chargé·e de l'instruction de dossiers relevant de votre portefeuille.
Vous mettrez en oeuvre la stratégie de la Collectivité

- Analyser l'éligibilité au FSE + de l'opération ainsi que du porteur de projet
- Recenser les modes d'accompagnement possibles
- Repérer les leviers d'intervention possibles
- Procéder à l'analyse réglementaire liée au secteur d'activité
- Effectuer des visites sur site
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des porteurs de projet
- Rédiger des rapports, notes et tout document d'aide à la décision
- Elaborer tout document d'aide à la décision
- Elaborer des statistiques
- Présenter les projets devant les instances décisionnaires
- Elaborer des projets d'arrêtés, délibérations etc..
- Elaborer des conventions et en assurer le suivi
- Renseigner les systèmes informatisés de gestion des programmes
- Assurer le traitement des recours
- Assurer l'interface avec les organismes de contrôle
- Renseigner les systèmes informatisés de gestion des programmes
- S'assurer de la remontée des dépenses
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Procéder au contrôle des factures
- Clôturer les dossiers et procéder à leur archivage
- Tenir à jour des tableaux de bord et de suivi
- Accompagner les bénéficiaires d'aides en tant que de besoin

Profil recherché

- Connaissance du cadre réglementaire communautaire et national, en matière d'intervention économique
- Connaissance des régimes des aides d'état applicables au secteur d'activité
- Connaissance des réseaux de l'Economie, Sociale et Solidaire, de l'insertion et de l'Inclusion
- Connaissances en matière de procédures de marchés publics
- Connaissance de l'environnement socio-économique
- Aisance rédactionnelle et orale
- Connaissance des règles de fonctionnement des Collectivités territoriales
- Maîtrise du processus décisionnel et des circuits de validation de la CTM
- Maîtrise des logiciels métiers
- Maitrise des logiciels de bureautique
- Rigueur et méthode
- Sens de l'accueil et de l'écoute
- Discrétion et confidentialité
- Esprit de synthèse
- Sens du travail en équipe
- Polyvalence
- Grande capacité d'adaptation

À propos de l'offre

  • Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
    M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
    Uniquement par voie dématérialisée, à l'adresse suivante, en précisant l'intitulé du poste dans l'objet du mail :

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/10/2025
  • Conseillère / Conseiller négociateur Europe et International

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