Agent maçonnerie VRD et bâtiments - Mairie de ANDREZIEUX-BOUTHEON
Référence : O042250203000099
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Andrézieux-Bouthéon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
EMPLOYEUR
Avec sa position stratégique au sein de la Métropole stéphanoise et du Département de la Loire, la ville d'Andrézieux-Bouthéon (près de 10 000 habitants, 230 agents, budget de fonctionnement de plus de 20 M ¤ et près de 12 000 emplois présents sur son territoire) ne manque pas d'atouts. Elle bénéficie d'un environnement unique avec ses espaces naturels et les bords du fleuve Loire, son patrimoine architectural exceptionnel, ses équipements publics multiples et de qualité permettant la pratique sportive et l'accès à la culture pour le plus grand nombre, son tissu associatif développé et actif favorisant un dynamisme reconnu de tous, et enfin des commerces de proximités et des entreprises diversifiés et favorisant une réelle vigueur économique.
La ville d'Andrézieux-Bouthéon est par ailleurs desservie par les transports en communs (SNCF, réseau STAS et TIL), ainsi qu'un réseau routier et autoroutier favorisant les déplacements.
LE POSTE
Andrézieux-Bouthéon recrute :
1 Agent maçonnerie VRD et bâtiments
Poste à pourvoir au 1er mai 2025
Rattaché hiérarchiquement au chef de service « Cadre de Vie », vous serez chargé de la réalisation de tous les types de travaux neufs ou d'entretiens en maçonnerie Voirie Réseaux et Divers, ainsi que sur les Bâtiments communaux.
MISSIONS
- Pose de tous types de bordures, caniveaux, potelets, barrières, ...,
- Réalisation d'aménagement divers paysager,
- Pose de tous types de clôtures (panneaux rigides, grillages souples, poteaux et lisses bois) et de portails,
- Réalisation de réseaux secs et humides,
- Implantation d'ouvrages, de bâtiments et de fondations,
- Réalisation de coffrage, de ferraillage, de scellement, de bétonnage de divers ouvrages en béton armé : fondation, radier, dallage, chainage, poutre, dalle, palier, escalier, ....
- Mise en place et réglage de platines de pré-scellement,
- Montage de murs en agglomérés creux,
- Réalisation d'enduit,
- Pose de couvertines béton, réalisation de seuils et appuis de fenêtres,
- Reprise de mur en pierre et réalisation de joint à la chaux,
- Montage et démontage d'échafaudage.
Profil recherché
- Connaissance des règles de sécurité lors des montages et des démontages,
- Bonnes qualités relationnelles et capacité à travailler en collaboration avec une équipe,
- Sens de l'organisation,
- Poste nécessitant des efforts physiques liés à la manutention,
- Savoir rendre compte et alerter en cas de risque éventuel,
- Sens du service public,
- Disponibilité et réactivité,
- Discrétion et rigueur.
À propos de l'offre
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Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 03 mars 2025 à Monsieur le Maire- avenue du Parc - CS 10032 - 42161 ANDREZIEUX-BOUTHEON cedex ou par mail à : rh@andrezieux-boutheon.com
Renseignement complémentaire auprès de Carlos FELIX uniquement par mail : cfelix@andrezieux-boutheon.com
Recrutement par voie statutaire Adjoint technique / Adjoint technique principal 1ère/ 2ème classe / Agent de maîtrise catégorie C / à défaut contractuel
Temps de travail à temps complet 35 h
Rémunération : rémunération statutaire + CNAS+ participation mutuelle et prévoyance
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
