Agent ou agente d’entretien des bâtiments - Mairie de ROANNE
Référence : O042260120001327
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Roanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent ou agente d’entretien des bâtiments
Catégorie C – Cadre d’emploi des adjoints techniques
Recrutement par voie statutaire, intégration directe sans concours ou à défaut, par voie contractuelle
(Article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique)
Forte de son histoire millénaire, la ville de Roanne est aujourd’hui une ville à taille humaine avec près de 35 000 habitants. Dotée d’un dynamisme et d’une qualité de vie incomparable, Roanne sait accueillir tous ceux qui décident de s’y installer. Chaque jour, élus et agents s'engagent en faveur du bien-être de tous les Roannais.
REJOIGNEZ-NOUS !
Vous souhaitez contribuer à la propreté et au bon entretien des bâtiments de notre collectivité ? Vous aimez le travail soigné et le service aux autres ?
Vous serez sous l’autorité du Responsable de Propreté des bâtiments, au sein du pôle bâtiments et aurez en charge les missions suivantes :
VOS MISSIONS
• Entretenir les locaux administratifs, techniques et/ou spécialisés : aspirer, balayer, laver et dépoussiérer
• Contrôler l'état de propreté des locaux
• Utiliser différents matériels de nettoyage : aspirateur, autolaveuse, monobrosse, injection-extraction, shampooineuse pour moquette
• Ramasser les corbeilles, trier et évacuer les déchets courants
• Nettoyer la vitrerie, miroirs et portes d’accès à hauteur d’homme
• Laver les matériels et machines après utilisation
Profil recherché
VOS ATOUTS
Les indispensables :
• Permis B obligatoire pour déplacements sur les différents sites
• Expérience en nettoyage de locaux
Connaissances et compétences :
• Techniques d’entretien, d’hygiène et de sécurité
• Utilisation des produits, des matériels et des machines industrielles
• Tri des déchets
• Choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
• Identification des différents matériaux
Qualités :
• Respect des consignes de sécurité
• Dynamisme
• Autonomie
• Rigueur
• Discrétion
• Polyvalence et disponibilité
• Capacité à travailler seul ou en équipe
• Sens du service public
BON À SAVOIR
Poste à pourvoir début mars 2026
Entretiens de recrutement prévus le 24 février matin 2026
Horaires :
• 38 heures hebdomadaires
• Du lundi au jeudi : 4h45 à 12h30 et le vendredi : 5h à 12h
Rémunération :
• Rémunération statutaire
• Régime Indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle
Avantages :
• Formations pour renforcer vos compétences
• Horaires ouvrant droits à des RTT
• Carte Ticket Restaurant
• Participations aux mutuelles santé et prévoyance sur contrats labellisés
• Participation aux frais de garde d’enfants
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics et location de vélo)
• CNAS (Comité National d’Action Sociale)
• Adhésion possible à l’amicale du personnel
• Offre d’activités sportives pour le personnel pendant le temps méridien
Lieu d’exercice principal : Centre administratif Paul Pillet 42300 ROANNE et sites extérieurs
À propos de l'offre
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Besoin de renseignements complémentaires ? Contactez Christian VIALERON, Responsable du Service Propreté Bâtiments, au 06.07.48.60.53 ou Manon JEUNE, Chargée de recrutement au 04.77.72.08.91
CV + lettre de motivation à adresser au plus tard le 15 février 2026 en postulant sur ce lien :
https://www.aggloroanne.fr/offres-demplois/agent-ou-agente-dentretien-des-batiments.html
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
