Agent périscolaire et Responsable cantine - Mairie de VIELLE-AURE
Référence : O065260123000494
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vielle-Aure
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Vielle-Aure recrute un(e) agent(e) de surveillance périscolaire, également chargé(e) de la gestion de la cantine scolaire, au sein de l’école de la commune.
Sous l’autorité de la collectivité et en lien avec l’équipe éducative, l’agent aura pour missions :
- Assurer la surveillance et l’encadrement des enfants sur les temps périscolaires du matin, de la pause méridienne et du soir
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au respect des règles de vie collective
- Animer des ateliers informatiques quotidiens adaptés à l’âge des enfants
- Animer des ateliers créatifs, favorisant l’expression, l’autonomie et la socialisation des élèves
Assurer la gestion de la cantine scolaire, comprenant :
- la commande et la réception des repas,
- l’organisation et le service des repas,
- l’entretien des locaux et du matériel de restauration,
- le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
Profil recherché
Expérience de 10 ans minimum sur un emploi similaire
Sens du service public et des responsabilités
Capacité d’encadrement et autorité bienveillante
Aptitudes à l’animation et à la pédagogie
Rigueur, organisation et autonomie
Connaissance des règles d’hygiène alimentaire
À propos de l'offre
-
Lettre de motivation
Curriculum vitae détaillé
Copie des diplômes et/ou certifications
Copie d’une pièce d’identité
Le cas échéant, dernier arrêté de situation administrative (pour les fonctionnaires)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 23/02/2026
-
Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
