agent périscolaire polyvalent - LES MONTS D'AUNAY
Référence : O014250618001480
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Les Monts d'Aunay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels en fonction du profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune est à la recherche de deux agents périscolaires polyvalents à temps non complet - 20 heures au sein du service scolaire.
Sous la supervision de la coordinatrice et en étroite collaboration avec l'adjointe en charge du scolaire, les agents auront pour mission principale :
- Distribuer et servir les repas ;
- Accompagner les enfants pendant le temps du repas ;
- Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire ;
- Accompagner les enfants sur les trajets école-garderie ;
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés ;
- Trier et évacuer les déchets courants ;
- Contrôler l'état de propreté des locaux ;
Connaissances théoriques et savoir faire :
CANTINE
? Savoir maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires préparées à l'avance ;
? Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas ;
GARDERIE
? Savoir encadrer un groupe d'enfants ;
? Savoir établir une relation de confiance avec les parents ;
? Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure ;
? Savoir gérer les conflits entre enfants ;
? Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident ;
? Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression ;
ENTRETIEN
? Connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure ;
? Savoir gérer le stock des produits d'entretien ;
? Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits ;
? Connaître et savoir appliquer le tri sélectif ;
? Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents ;
? Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation ;
? Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer ;
BUS
? Gestion des enfants pendant toute la durée du transport (matin et/ou soir) ;
Possibilité d'effectuer des remplacements en fonction du besoin dans les différentes structures de la commune (exemple : renfort à la bibliothèque, salles des fêtes, mairie ...)
Profil recherché
Savoir être :
? Sens de l'écoute de l'observation
? Rigueur
? Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
? Bonne résistance physique
? Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
? Capacité de travail en équipe
? Disponibilité
? Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
? Discrétion
? Savoir travailler en transversalité
Relations internes et externes :
Collègues, élus, communauté éducative (parents, enseignants), enfants, usagers, administrés
Modalités d'organisation du travail :
- Travail en équipe
- Travail à l'intérieur,
- Annualisation,
- L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics ...) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
- Matériels de nettoyage, fournitures diverses
Eléments facultatifs liés au poste et/ou à la collectivité :
régime indemnitaire, CNAS, participation prévoyance ou mutuelle, Titres restaurant
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
La candidature (CV et lettre de motivation) est à transmettre par voie postale à l'attention de Madame Christine SALMON, maire de la commune LES MONTS D'AUNAY - place de l'hôtel de Ville - 14 260 LES MONTS D'AUNAY ou par mail : resp.ressources@lesmontsdaunay.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
