Agent polyvalent - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU SUD
Référence : O974250306000009
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Tampon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent polyvalent effectue, sous le contrôle du responsable de service, l'essentiel des interventions techniques sur le territoire intercommunal. L'agent travaille en respectant la réglementation, les consignes et les méthodes professionnelles ; il s'adapte à diverses situations de travail et de rythme d'activité.
* Réaliser l'essentiel des interventions techniques sur le Territoire intercommunal
* Gérer, entretenir et ranger le matériel et l'outillage
* Entretenir et assurer des opérations de première
maintenance au niveau des équipements, des espaces verts et des bâtiments
* Réaliser des opérations de petite manutention occasionnelles
* Participer à l'organisation événementiels et des cérémonies
* Réaliser divers travaux de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie,
serrurerie, menuiserie etc...)
* Élaguer et entretenir les arbres et le gazon en utilisant des produits phytosanitaires
Profil recherché
Savoir -Faire :
* Travaux en intérieur et extérieur
* Manipulations de charges
* Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
* Habilitations et autorisations de conduite
Savoir être :
* Rapidité et qualité d'exécution
* Rigueur et précision
* Bon relationnel
Connaissances :
* Règles de sécurité dans les domaines de l'entretien des bâtiments
* Règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation du matériel d'entretien Connaissance
en maçonnerie/ bâtiment
* Connaître les règles de sécurité sur le chantier
* Règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies
d'eau, etc.)
* Réglementation des ERP
* Sécurité des bâtiments
* Périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
À propos de l'offre
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Réception des candidatures (lettre de motivation en mentionnant l'intitulé du poste et le numéro de DVE et CV) par
courrier ou par mail à contact@casud.re.
Le recrutement peut se faire par voie statutaire ou contractuelle. En cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude), le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public .
Toute candidature incomplète ne sera traiter par notre service de recrutement.
Temps plein -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/04/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
