Agent polyvalent des écoles - Commune de Baie-Mahault
Référence : O971251209001220
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Baie-Mahault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Effectuer l’enchainement des travaux nécessaires à l’entretien des locaux et des parties communes
Principales attributions :
-Nettoie les parties communes et le restaurant scolaire
-Contrôler l’état de propreté des lieux
-Trier et évacuer les déchets courants
-Entretien et ranger le matériel utilisé
-Accueille les enfants au restaurant scolaire
-Distribuer et sert les repas
-Signaler les dysfonctionnements
Activités spécifiques :
-Accompagner les enfants pendant les repas
Profil recherché
Autonomie limitée à l’exécution
-Travail défini, contrôlé et évalué par le supérieur hiérarchique
-Une erreur dans le processus de nettoyage peut entraîner des dysfonctionnements au sein de l’établissement scolaire et nuire à l’image de la collectivité
-Un outre passement des prérogatives peut entraîner la mise en cause de la responsabilité de l’agent
Compétences techniques
-Balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
-Maîtriser les conditions d’utilisation du matériel
- Nettoyer les matériels et les machines après utilisation
- Charger les sacs poubelles dans les salles de classe
- Assurer les services des repas dans le respect des règles d’hygiène
- Adopter une attitude d’accompagnement auprès des enfants pendant les repas
Compétences transversales
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires
- Travail en équipe
- Nombreux déplacement à l’intérieur de l’établissement
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Horaires réguliers, astreintes éventuelles
- L’activité peut s’exercer en présence des usagers
- Sous la responsabilité fonctionnelle du directeur d’établissement sur le temps scolaire
- Formations à prévoir dans le cadre du plan pluriannuel de formation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
