Agent Polyvalent au Secrétariat de Mairie - MAIRIE DE SAUVETERRE DE COMMINGES
Référence : O031250520001373
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sauveterre-de-Comminges
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire + RIFSEEP + CNAS + Mutuelle + Prévoyance € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sauveterre-de-Comminges est une commune de 704 hab. (INSEE 2022) située dans le sud Comminges sur le Piémont Pyrénéen.
Sous la directive de Monsieur le Maire, le secrétariat de Mairie met en ½uvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Le secrétariat est à ce jour composé de 2 agents, dont une Secrétaire Générale de Mairie.
Vous aurez des responsabilités dans des domaines très variés :
- Accueillir et renseigner la population
- Assistance et conseil aux élu(e)s pour tous les projets communaux.
- Préparation des conseils municipaux, les délibérations et exécution des décisions prises à l'issue
- Préparation, élaboration, mise en forme et exécution budgétaire.
- Mis en place des tableaux de suivi budgétaire (Fonctionnement et Investissement)
- Gérer les services communaux existants (salle des fêtes, aire couverte...).
- Programmation et suivi des marchés publics et des subventions
- Gestion du personnel (paie, formation, congés annuels, maladie...)
- Gérer les demandes d'urbanisme
- Gestion et développement les liens avec les structures intercommunales et partenaires
- Contrôle et supervision de la gestion des élections et de l'état civil
- Veille stratégique, réglementaire, prospective et information des élus.
Profil recherché
Maitrise de la FPT, du cadre réglementaire et du statut ;
- Compétences affirmées en budget et comptabilité publique, ressources humaines et marchés publics ;
- Expérience sur des fonctions similaires ;
- Capacités managériales : écoute, dynamisme, sens des relations humaines... ;
- Capacités d'initiatives et d'analyse, de curiosité, de qualités rédactionnelles ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Maitrise du logiciel Berger Levrault serait un + ;
- Très grande autonomie.
À propos de l'offre
-
Merci de nous envoyer CV et Lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur
-
Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/07/2025
-
Secrétaire de mairie
