AGENT POLYVALENT AU SERVICE VOIRIE - MAIRIE DE MARCK
Référence : O062251112000876
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marck
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable environnement et cadre de vie, vous êtes chargé(e) de maintenir en état de fonctionnement la voirie.
Sous l'autorité du responsable transports et événementiel, vous effectuez le port, le chargement et le déchargement de matériels.
Vous assurez, une fois par mois, une semaine d'astreinte d'interventions.
MAINTENIR EN ETAT DE FONCTIONNEMENT LA VOIRIE
- Assurer l’entretien et la propreté des routes, trottoirs et espaces publics
- Effectuer les réparations mineures sur la chaussée et les installations de la voirie (Pose et dépose du mobilier urbain)
- Effectuer le terrassement, mise en œuvre de matériaux, application d’enrobés froid et chaud
- Assurer le chantier de petite maçonnerie, de pavage, de remplacement de bordures et caniveaux
- Vérifier et entretenir les jeux pour enfants
- Conduire et utiliser les véhicules et différents matériels du service
- Surveiller le domaine public et signaler les problèmes nécessitant une intervention spécialisée
- Participer à la viabilité hivernale (conduite d’engins de déneigement)
- Assurer la maintenance courante de l’outillage de chantier
- Assurer le désherbage et le fauchage
- Traiter les déchets urbains
PORT, CHARGEMENT ET DECHARGEMENT DE MATERIELS
- Assurer le port de matériels selon les besoins des services et associations
- Participer à l’organisation de manifestations y compris en dehors des horaires de travail
- Effectuer la manutention et l'installation du matériel lors des fêtes et cérémonies (manipulation, port, déplacement, chargement, montage, démontage des chapiteaux, podium…)
- Assurer l'entretien courant du matériel de manutention
Détachement possible au sein d’autres services dans le cadre de la polyvalence
Profil recherché
Titulaire du permis B et C
Conduite de mini pelle, chargeuse, chariot élévateur
Caces R372 et Caces R482
Montage et démontage du matériel lors des manifestations la semaine et le weekend
SAVOIR
- Avoir des connaissances en matière de VRD et techniques de nivellement de terrain
- Avoir des connaissances en technique de maçonnerie, pavage, application d’enrobés
- Avoir des connaissances en signalisation horizontale et verticale
- Avoir des connaissances sur les jeux pour enfants
- Savoir repérer les désordres et dysfonctionnements sur les ouvrages de la voie publique
- Connaître les techniques de chargement et déchargement
- Maîtriser les techniques de PRAP (Prévention des Risques liés aux Activités Physiques)
- Connaître les règles de sécurité
SAVOIR-FAIRE
- Respecter les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Respecter le matériel, l’outillage
- Sécuriser un périmètre d’intervention
- Etre apte à la manipulation d’engins (mini pelle…)
SAVOIR ETRE
- Autonomie / Organisation /Planification des tâches / Ponctualité / Réactivité / Rigueur / Esprit d’équipe
- Prise d’initiatives dans des interventions d’urgence en sachant situer la limite de ses compétences
À propos de l'offre
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cv + lettre de motivation à adresser à l'attention de Madame le Maire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
