Agent polyvalent cérémonies et protocoles - Mairie de PERSAN
Référence : O095241029000287
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Persan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Participer à l'organisation des cérémonies et des évènements protocolaires (inaugurations, commémorations, v½ux du Maire aux habitants, réunions publiques...) en lien avec la responsable
- Participer à l'organisation et la gestion des moyens délégués des services pour leurs différents pots, cocktails, inaugurations...
- Participer à la gestion des moyens délégués pour l'entretien du linge des services de la ville.
? Activités principales :
- Participer à l'élaboration des cérémonies ou inaugurations et dans leur ordonnancement protocolaire
- Piloter le déroulement des cérémonies et protocoles le jour J avec la responsable cérémonies et protocoles
- Assurer l'interface en cas d'absence de la responsable cérémonies et protocoles
Profil recherché
? Compétences :
Savoirs : Maitriser l'activité du service
Maîtriser les protocoles liés aux cérémonies officielles
Maitriser les techniques d'entretien des matériels et des locaux
Maitriser les gestes et postures professionnels
Savoir-faire : Elaborer des BDC
Assister et conseiller la Responsable
Savoir-être : Grande autonomie dans l'organisation du travail
Discrétion (devoir de confidentialité),
Capacité à être réactif selon les situations
Avoir le sens du service public
À propos de l'offre
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Informations employeur
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire - Valentin RATIEUVILLE - Direction Ressources
3 Chemin Vert - 95340 Persan Ou par mail: ressourceshumaines@ville-persan.fr
Pour les personnes titulaires de la Fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude à votre candidature.
Rémunération
Statutaire, régime indemnitaire, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées ou au régime de prévoyance.
Poste à pourvoir le plus rapidement possible.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 30/11/2024
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Chargée / Chargé de service funéraire
