Agent polyvalent d'entretien - Conseil Départemental d'Eure-et-Loir
Référence : O028250516001480
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Chartres
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
F. Finalité du poste
Effectuer, en totalité ou partiellement, des activités liées au fonctionnement d'un établissement public local d'enseignement (EPLE) : nettoyage et entretien des matériels, des locaux et des espaces extérieurs de l'établissement, participation à la restauration scolaire et, selon la situation de l'établissement, participation à l'accueil.
G. Activités principales
Activité 1 : entretien général des matériels et des locaux (intérieurs et/ou extérieurs)
Tâches oui non
Balayer, aspirer, laver
Dépoussiérer et désinfecter des surfaces ou des locaux
Utiliser des produits adaptés
Appliquer une procédure adaptée (en cas d'absences...)
Opérer un tri sélectif
Changer les sacs poubelles
Evacuer les déchets
Effectuer le nettoyage de la cour
Effectuer le nettoyage des espaces verts
Vérifier l'état de propreté de son secteur
Entretenir le linge
Activité 2 : participation à la restauration scolaire
Tâches oui non
Préparer des entrées
Préparer des desserts
Préparer des plats chauds
Assurer le service des repas en salle/self
Veiller à la présentation et à la température des mets
Réapprovisionner
Effectuer la petite plonge
Effectuer la grosse plonge
Nettoyer et désinfecter les matériels
Effectuer le nettoyage des locaux de restauration
Activité 3 : participation à l'accueil
Tâches oui non
Assurer l'accueil téléphonique
Assurer l'accueil physique (élèves, parents, visiteurs)
Informer, renseigner et orienter
Ouvrir et fermer les accès aux horaires définis
Contrôler les allées et venues du public
Veiller au respect du règlement intérieur du collège
Tenir à jour l'espace d'accueil
H. Activités spécifiques ou occasionnelles (le cas échéant)
* Effectuer un nettoyage approfondi les jours de permanence
* Assurer un renfort d'équipe en cas d'absence au sein de votre établissement de rattachement ou des collèges du secteur
Profil recherché
Connaissance des procédures en vigueur au sein du collège
Connaissance des techniques de nettoyage et techniques culinaires utilisées en restauration collective
Connaissance des prescriptions de la méthode HACCP, les règles d'hygiène et de sécurité
Qui sommes-nous ?
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
À propos de l'offre
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/09/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
