Agent polyvalent de bibliothèque H/F - LA CROIX VALMER

Référence : O083250401396009

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Croix-Valmer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/05/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la responsable du service culture, vous aurez pour mission principale de sélectionner et d'enrichir les ressources documentaires dans le cadre du projet et des objectifs de développement de la bibliothèque municipale.
Vous participerez à la conception et à la mise en oeuvre d'installations et de services aux usagers, conserverez et assurerez la promotion des collections, accueillerez le public.
Vous aurez également en charge la tenue des expositions du service, entre et en dehors des murs.
Horaires du poste :
Horaires prévisionnels : 9h00-12h00 & 14h00-19h30 le lundi ; 9h00-12h00 & 13h00-17h00 le mardi ; 9h00-13h00 & 14h00-19h30 le mercredi ; 9h00-12h00 & 13h00-16h30 le samedi ; 9h00-12h30 le dimanche
Travail les week-ends, jours de congés les jeudis et vendredis.
Avantages liés au poste :
Selon ancienneté : régime indemnitaire, prime de fin d'année, CNAS, COS, tickets restaurants, participation mutuelle et prévoyance.

Descriptif des missions (non exhaustives)
* Accueil et renseignement du public
* Gestion des inscriptions, prêts et retours
* Réception et rangement des documents
* Équipement, réparation et entretien des collections
* Contrôle de la qualité de conservation des collections
* Production de documents administratifs et comptables
* Tenue des expositions

Profil recherché

* Permis B
* Baccalauréat
* Bilingue anglais, autres langues appréciées
* Maîtrise de l'outil informatique
* Diplôme ou expérience dans le domaine des métiers du livre
Compétences :
* Connaissance du fonctionnement et du règlement de la bibliothèque
* Connaissance des méthodes de recherches documentaires et de classement des documents,
* Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public
* Maîtrise du logiciel du système d'information et de gestion de la bibliothèque
* Connaissance de l'organisation des collections
* Maîtrise des techniques de réparation et de conservation des ouvrages
* Maîtrise des règles et procédures de comptabilité publique
* Bonne culture générale et littéraire
* Maîtrise des outils informatiques
Qualités nécessaires :
* Qualités organisationnelles et relationnelles
* Sens du service public
* Dynamisme et rigueur - Ponctualité - Conscience professionnelle et discrétion
* Sens du travail en équipe
* Sens de l'écoute et de la communication
* Goût pour la lecture - curiosité intellectuelle

Qui sommes-nous ?

La Croix Valmer, station de tourisme classée, pavillon bleu d'Europe, agenda 21 local France, Label territoire durable, membre du Parc National de Port Cros, située dans le Golfe de Saint-Tropez (Var), plages réputées sur 12,5 km de littoral préservé et protégé, 4000 habitants (surclassée 20 à 40 000 hab.)

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/05/2025
  • *Chargée / Chargé de bibliothèque*

Des offres d'emplois recommandées pour vous