Agent polyvalent de propreté urbaine (H/F) - Mairie de MILLAU
Référence : O012250922000977
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Millau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Millau recherche
un agent polyvalent de propreté urbaine (F/H)
(recrutement interne ou externe par voie contractuelle)
Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (catégorie C) à temps complet
La commune de Millau (Aveyron), 23000 habitants, se situe à une heure au Nord de Montpellier, au c½ur des Grands Causses. Ville-centre du Parc Régional des Grands Causses, Siège de la Communauté de Communes, elle constitue une des portes d'entrée du territoire, classée au Patrimoine mondial de l'Unesco pour l'agro-Pastoralisme.
La ville recherche un agent polyvalent de propreté urbaine à temps complet.
Sous l'autorité du chef du service Ville Propre et du chef d'équipe
vous effectuerez les missions suivantes :
- Nettoiement des voies et espaces publics, abords des points de collectes (ordures ménagères, verres, emballages)
- Nettoiement par balayage manuel
- Suivi et entretien du matériel et équipements
- Médiation et relation à l'usager
- Constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
- Nettoiement des foires et marchés et manifestations événementielles
- Déneigement des voies de circulation et des trottoirs de service public
- Ramassage des encombrants et vidage des corbeilles de propreté
- Conduite d'engins spécifiques (laveuse, balayeuse)
- Opérations de nettoyage et désinfection de diverses surfaces (mobilier urbain, aires de jeux, cours d'écoles, parking)
- Travail pour des missions de service public hors horaires habituels (y compris jours fériés et weekends)
- Nettoyage des WC publics
Contraintes du poste :
- Travail à l'extérieur par tous les temps, en équipement
- Contraintes posturales
- Vigilance visuelle constante
- Port d'équipement de protection individuelle, chaussures de sécurité professionnelle et vêtement professionnel
- Permis B obligatoire
- Aptitude à la conduite d'un vélo cargo
- Astreinte téléphonique et travail le dimanche matin de 7h à 12h (une semaine sur six environ) dans le cadre du service "Allo Propreté"
Astreinte « Allo Propreté » (une semaine sur six environ) :
- Astreinte téléphonique et d'intervention de 16h30 à 20h du lundi au dimanche soir inclus
- Prise en compte immédiate des appels et intervention rapide pour satisfaire les demandes émanant du dispositif «Allo Propreté».
- Travail le dimanche matin de 7h à 12h (heures supplémentaires).
Profil recherché
Conditions de recrutement :
Agents titulaires ou contractuels de droit public de la catégorie C de la filière technique
Recrutement par voie statutaire ou CDD de 12 mois pour les contractuels
À propos de l'offre
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Contacts :
Alfredo PEREZ, Responsable du service Espaces Verts, Ville Propre et SIDEP, tél. 05.65.60.97.40, [email protected]
Sophie NOYRIGAT, Assistante ressources humaines, tél. 05.65.59.50.04, [email protected]
Les CV et lettre de motivation sont à envoyer à :
Par voie postale :
Madame la Maire de Millau
Direction des Ressources humaines
17 Avenue de la République
12100 MILLAU
Par mail : :[email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 03/11/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
