Agent polyvalent de restauration et entretien - VINEUIL
Référence : O041250210000794
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vineuil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Quelques mots sur la restauration scolaire de Vineuil :
La restauration scolaire de Vineuil fonctionne sur deux sites, l'école des Girards et l'école des Noëls :
- La cuisine centrale des Girards, qui prépare les repas pour l'ensemble des écoles et du centre de
loisirs (environ 570 repas par jour)
- Le restaurant satellite des Noëls, qui reçoit les repas en liaison chaude.
Les maternelles sont servies à table, tandis que les élémentaires déjeunent en self pour favoriser
leur autonomie.
Labellisée "Territoire Bio Engagé", la commune privilégie une alimentation de qualité avec plus de
25 % de produits bio et lutte contre le gaspillage alimentaire grâce à des portions adaptées et un
dispositif de compostage.
En début d'année, les enfants ont le choix parmi trois menus : classique, sans porc ou végétarien.
Un Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I.) peut être mis en place pour les enfants ayant des allergies.
Un goûter équilibré est servi aux enfants inscrits à l'accueil périscolaire
Sous l'autorité de la responsable de la cuisine centrale, vous serez chargé(e) de :
Restauration scolaire :
* Participer à la production des repas en soutien au responsable de production.
* Assurer la mise en place, la distribution et le service des repas.
Entretien et hygiène des locaux :
* Nettoyer les espaces périscolaires, les salles de restauration ainsi que des locaux scolaires.
* Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Lieu d'intervention : Interventions sur les deux établissements scolaires de la commune
Conditions d'exercice :
Période scolaire :
- Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h-18h
- Mercredi : 9h-11h
Vacances scolaires :
? Vacances estivales : 4 semaines travaillées
? Pas de semaine travaillée sur les petites vacances scolaires
Profil recherché
Profil recherché :
* Connaissances en restauration collective et
techniques d'entretien.
* Capacité à travailler en équipe et sens du
service public.
* Permis B exigé (boîte manuelle).
* Expérience en restauration ou en entretien
souhaitée.
Lieu d'intervention :
Interventions sur les deux établissements scolaires
de la commune
Rémunération :
- Rémunération brute mensuelle : 1 900 à
2 400 ¤ bruts selon expérience et profil
- Prime brute annuelle : 1 069 ¤
Avantages :
- CNAS (équivalent CE)
- Participation sociale complémentaire : 42 ¤
bruts par mois (22 ¤ prévoyance + 20 ¤
mutuelle)
- Forfait mobilités durables (jusque 300 ¤ par
an)
- Prise en charge à 75% de l'abonnement pour
les frais de transport
Conditions de recrutement :
Poste ouvert aux titulaires ou aux contractuels
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et votre dernier arrêté de situation si vous
êtes fonctionnaire) par adresse e-mail à ressources.humaines@vineuil41.fr ou par voie postale :
À Monsieur le Maire
Rue de la République
BP 20004
41353 VINEUIL CEDEX
AVANT LE 9 MARS 2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter la Directrice des Affaires Educatives, Stéphanie
BERBEY, par mail à stephanie.berbey@vineuil41.fr ou par téléphone au 02.54.50.54.36.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
