Agent polyvalent des écoles - COMMUNE DE CILAOS
Référence : O974250821000005
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cilaos
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable des affaires scolaires, l'agent(e) contribue au bon fonctionnement des services de l'école, assure en polyvalence le nettoyage des locaux (classes, réfectoires, ...)
Apporte aux enseignants une assistance pour l'accueil des enfants : prépare les salles de classes avant l'arrivée des enfants
Prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant aux enfants
Maintient quotidiennement propres les locaux et le matériel de classe
Effectue la surveillance des enfants pendant la pause méridienne
Sert et aide les enfants sur le temps de repas
Contribue au maintien de la propreté dans les locaux : réfectoire, salle de classe et couloirs, sanitaire
Réalise, valorise et distribue les préparations culinaires
Organise le travail et la production au sein de la cuisine et dans le respect des règles en vigueur
Profil recherché
Connaissances des règles en matière de sécurité d'accueil des enfants et d'hygiène en restauration scolaire
Maîtrise des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits
Savoir interpréter les fiches techniques et mettre en ½uvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiènes
Appliquer les règles de sécurité du travail
Capacité d'adaptation et polyvalence, capacité de travail en équipe
Avoir de la rigueur Avoir le sens de l'organisation
Avoir le sens du service public
À propos de l'offre
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Vos candidatures, comportant obligatoirement un CV, une lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre devront être transmises de préférence par mail à personnel@ville-cilaos.fr, ou par voie postale à la : Ville de Cilaos, 66 rue du Père Boiteau 97413 CILAOS dans les délais impartis. ATTENTION : nous prendrons en considération les candidatures qui nous parviennent dans les délais du présent appel à candidature. Du fait de l'acheminement par voie postale, merci de prendre vos dispositions pour que votre candidature soit reçue avant la date limite.
Aucune communication téléphonique liée à cette offre ne sera prise en considération. Tous renseignements devant être demandés par mail à l'adresse précitée.
Emploi à temps complet accessible par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou par voie contractuelle sur le fondement de l'article 3-3-2° de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Les fonctionnaires titulaires devront joindre à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative obligatoirement et/ou tout autre document permettant de connaitre leur position administrative en cours. Les lauréats de concours devront joindre obligatoirement leur justificatif de réussite au concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/10/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
