Agent polyvalent des écoles / Agent d'entretien - TOURGEVILLE
Référence : O014250703000747
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tourgéville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire, RIFSEEP, CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent sera sous l'autorité du Maire en dehors du temps scolaire et sous l'autorité de la direction de l'école sur le temps scolaire .
Emploi annualisé sur 12 mois selon planning annuel, l'organisation du temps de travail varie en fonction des missions qui seront à effectuées.
L'agent sera chargé des missions suivantes :
-Assurer la surveillance de la cour de récréation pause méridienne
-Assurer la surveillance des siestes
-Assurer l'entretien des locaux scolaires et communaux
-Assurer l'entretien des wc publics de la plage (selon planning)
L'agent sera sous l'autorité du Maire en dehors du temps scolaire et sous l'autorité de la direction de l'école sur le temps scolaire.
L'emploi est annualisé soit 803.50 sur 12 mois, l'organisation du temps de travail varie en fonction du planning annuel, des missions sont à effectuées le week-end (selon planning).
Profil recherché
Débutant accepté ( sous réserve d'acceptation de suivre des formations nécessaires au poste )
SAVOIE ÊTRE :
-Bienveillance envers les enfants et les adultes
-Capacité d'écoute auprès des enfants et autorité
-Maîtrise de soi , calme, patience
-Esprit d'équipe , faire preuve d'initiative et d'autonomie
-Discrétion professionnelle , rigueur, ponctualité
-Disponibilité, engagement professionnel
-Sens du service public et du travail en équipe
À propos de l'offre
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Par courrier : 40 Rue de l'église 14800 TOURGÉVILLE
Par mail : mairie@tourgeville.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
