Agent polyvalent des écoles à Voves (h/f) - Communauté de Communes Coeur de Beauce

Référence : O028250407000319

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Les Villages Vovéens
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Date limite de candidature : 07/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes C½ur de Beauce regroupe 48 communes et plus de 25 000 habitants. Sur ce territoire rural, la communauté de communes s'attache à offrir des services de proximité et de qualité à ses habitants. Elle ½uvre également en faveur d'un développement économique cohérent et compatible avec un aménagement durable du territoire. la Communauté de Communes C½ur de Beauce assure l'organisation du scolaire sur l'ensemble du territoire et recherche un agent des écoles à Voves.

- Effectuer le pointage via une tablette, et accompagner les enfants pendant le temps du midi de l'école au restaurant scolaire et retour,
- Distribuer et servir les repas aux enfants pendant le temps du midi,
- Effectuer la surveillance pendant le temps du repas,
- Contrôler l'état de propreté des locaux,
- Assurer l'entretien des locaux,
- Entretenir et ranger le matériel utilisé,
- Contrôler et effectuer l'approvisionnement en matériel et produits.

Profil recherché

Savoirs
- Règles d'hygiène et de sécurité liées aux activités du poste,
- Protocoles et techniques d'entretien des locaux et conditions d'utilisations
des produits,
- Bonnes pratiques de manutention,
- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits,
- Risques d'utilisation des produits,
- Techniques et outils de base en communications, notamment envers les
enfants,
- Notions de psychologie de l'enfant.

Savoirs-faire
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des
consignes,
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,
- Encadrer un groupe d'enfants,
- Etablir une relation de confiance avec les enfants et les parents,
- Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de la
structure,
- Gérer les conflits entre enfants,
- Assurer la sécurité et prévenir l'accident,
- Appliquer les protocoles d'entretien des locaux,
- Effectuer le tri sélectif,
- Utiliser, nettoyer et ranger les matériels et machines.

Savoirs être
- Sens de l'écoute,
- Rigueur,
- Capacité de travail en équipe,
- Disponibilité,
- Capacité d'écoute auprès des enfants,
- Discrétion.

À propos de l'offre

  • Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
    Monsieur le Président
    Communauté de Communes C½ur de Beauce
    1 rue du Dr Casimir Lebel 28310 JANVILLE-EN-BEAUCE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/05/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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