AGENT POLYVALENT DES RESIDENCES PERSONNES AGEES - C.C.A.S. CESTAS
Référence : O033250311000333
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Cestas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire + IFSE + Prime Ségur +CIA + prestations sociales € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le CCAS de Cestas recherche un agent polyvalent des résidences pour l'autonomie à temps non complet : 25h par semaine.
Votre mission :
- Assurer en lien avec les autres intervenants (personnels de restauration, animateurs, etc.) l'entretien des locaux collectifs des RPA et le service de restauration auprès d'un public âgé.
- Entretien journalier des parties communes de la résidence et de ces équipements,
- Désinfection des lieux, points de contacts et mobilier de restauration,
- Mettre en place la salle de restauration,
- Réceptionner les containers chauffants, préparer les repas et assurer le service à table en tenant compte des règles d'hygiène de cuisine HACCP,
- Nettoyage et rangement du matériel et des lieux (réfectoire, satellite, sanitaires...),
- Veiller au bien-être des résidents et alerter le supérieur hiérarchique en cas de besoin,
- Participer aux dispositifs de canicule et de plan grand froid lors de leur mise en ½uvre,
- Participer à l'accueil des nouveaux résidents en lien avec l'équipe,
- Participer si besoin aux activités visant à renforcer le lien social et la convivialité,
- Participer aux différents groupes de travail, d'analyse de pratique mis en place dans le service.
*Conditions :
- temps non complet : 25h par semaine sur 5 jours (horaires pouvant variés)
- Interlocuteurs variés
- Missions sur les RPA Eva à Gazinet et Le Ginestey à Bourg
Profil recherché
* Les « Savoirs » :
- connaître le fonctionnement des collectivités
- posséder une expérience auprès du public âgé et connaître ses besoins
* Les « Savoir-faire » :
- capacité d'écoute auprès d'un public âgé
- capacité de travail en équipe et d'adaptation aux changements
- capacité à appliquer les consignes et modes d'intervention
- capacité à rendre compte des besoins ou difficultés au supérieur hiérarchique
* Les « Savoir-être » :
- faire preuve de discrétion et veiller au respect du secret professionnel
- avoir un sens aigu du service public
- posséder de réelles qualités relationnelles, le sens du contact
- faire preuve de rigueur, de patience et de diplomatie
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre CV + Lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@mairie-cestas.fr
Votre dossier de candidature comprend :
- dernier arrêté de situation administrative ou dernier contrat
- dernier bulletin de paie
Les candidats répondront à 3 questionnaires destinés à apprécier les motivations, comportements professionnels et les capacités de raisonnement et d'apprentissage.
Les résultats viendront compléter les entretiens proposés aux candidats présélectionnés.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/04/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
