AGENT POLYVALENT DES SERVICES TECHNIQUES - MAIRIE DE MERLIMONT

Référence : O062250404000464

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Merlimont
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, vous devez :
Entretenir et exploiter le domaine public et le patrimoine bâti
Maintenance du domaine public
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, arrosage, traitement phytosanitaire, plantations,
Entretien des voiries : chaussée, enrobage, signalisation verticale et horizontale, salage conduite de véhicule, d'engins,
Propreté publique des espaces : collecte des ordures dans corbeilles de propreté publique, encombrants si nécessaire, nettoyage de la voirie, conduite de véhicules, d'engins
Maintenance du patrimoine bâti
Maçonnerie : préparation de ciment, déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance, exécution de gros oeuvre (terrassement, chape, ...)
Peinture : utilisation de produits chimiques et stockage, nettoyage des outils, surface à peindre, déplacement de matériels, conduite du véhicule
Garage : levage et manutention mécanique, utilisation d'outils, soudage, lavage et nettoyage, dégraissage, mécanique, utilisation des fosses de visite, manipulation de batteries, dépannage sur site,
Participation aux manifestations culturelles et sportives - montage du matériel divers

Agent polyvalent en charge de :
Entretien et exploitation du domaine public et du patrimoine bâti
Maintenance du domaine public
Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, arrosage, traitement phytosanitaire, plantations,
Entretien des voiries : chaussée, enrobage, signalisation verticale et horizontale, salage conduite de véhicule, d'engins,
Propreté publique des espaces : collecte des ordures dans corbeilles de propreté publique, encombrants si nécessaire, nettoyage de la voirie, conduite de véhicules, d'engins
Maintenance du patrimoine bâti
Maçonnerie : préparation de ciment, déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance, exécution de gros oeuvre (terrassement, chape, ...)
Peinture : utilisation de produits chimiques et stockage, nettoyage des outils, surface à peindre, déplacement de matériels, conduite du véhicule
Garage : levage et manutention mécanique, utilisation d'outils, soudage, lavage et nettoyage, dégraissage, mécanique, utilisation des fosses de visite, manipulation de batteries, dépannage sur site,
Participation aux manifestations culturelles et sportives - montage du matériel divers

Profil recherché

Avoir des connaissances techniques dans les domaines du patrimoine bâti et public
Connaissances du fonctionnement du matériel spécifique
Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité
Savoir faire un croquis
Prendre des initiatives des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, dans la limite de ses compétences
Mettre en place une veille des bâtiments et détecter les petits dysfonctionnements
Signaler les dégradations
Intervenir sur les petites réparations
Mettre en place la signalisation temporaire de chantier
Avoir une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et les appliquer
conduite des véhicules
Conduite d'engins, CACES, formations supplémentaires ou correspondantes

À propos de l'offre

  • CV ET LETTRE DE MOTIVATION

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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