Agent polyvalent des Services Techniques (spécialisé Bâtiments) - MAIRIE DE ST-ISMIER
Référence : O038250120000870
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Ismier
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Assurer le suivi, le bon fonctionnement et la maintenance préventive et curative de l'ensemble des bâtiments communaux et de leurs installations
- Réaliser des travaux de réhabilitation et d'installation en serrurerie, peinture et plomberie; et effectuer également des interventions électriques en fonction des habilitations détenues.
- Diagnostique une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires, interphone...) puis dépanner et/ou, en fonction de la situation, fait intervenir un prestataire sous l'aval de la hiérarchie ;
- Réalise de petits travaux de finition et d'entretien tels que le carrelage, la faïence, la pose d'un revêtement de sol et la peinture ;
- Assure des travaux de menuiserie et d'aménagement ainsi que la réparation ou l'installation de petits mobiliers (meubles, étagères...) ;
- Réalise les installations électriques en fonction des habilitations détenues ;
- Identifie les dysfonctionnements, les dégradations et les signaler au responsable hiérarchique en ayant veillé à la mise en sécurité des lieux ;
- Peut-être amené à encadrer l'intervention des prestataires afin de s'assurer du bon déroulement de la sous-traitance ;
- Assure l'entretien et la maintenance courante de son outillage et de son matériel ;
- Conduit des engins (tractopelles, tracteurs, engins TP divers,...) selon permis et CACES, nécessaire à la réalisation de certaines tâches ;
- Doit porter les équipements de protection individuelle et veiller à la signalisation et à la mise en sécurité de ses chantiers ;
- En renfort et sur demande du responsable : réalise le déneigement et le salage de la voirie, des trottoirs et des espaces publics pendant les périodes hivernales ;
- Si l'agent est soumis aux astreintes : nettoie la place du marché le samedi matin et intervient aux besoins, selon les urgences communales;
- En fonction des nécessités et des priorités de service, et sur demande de sa hiérarchie, peut intervenir en renfort sur les autres activités du service technique (Espaces Verts et/ou Voirie).
Profil recherché
- Notions de sécurité et risques pour le public ;
- Règles d'entretien d'un bâtiment ;
- Normes sanitaires ;
- Techniques de lecture de plans ;
- Techniques bâtiment second ½uvre en fonction des spécialités ;
- Procédures et techniques d'utilisation et d'entretien des différents types d'outillage.
À propos de l'offre
-
Par mail :
emplois@saint-ismier.fr
RIFSEEP
Prime de fin d'année
Tickets restaurant
Prévoyance et Mutuelle
Adhésion comité d'½uvres sociales (COS38)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 03/03/2025
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
