Agent polyvalent du service à la population - Commune de Estillac
Référence : O047250310000756
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Estillac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle accueil de la population composé de 4 agents, l'agent polyvalent du service à la population assure diverses missions administratives afin de répondre aux attentes des usagers et aux missions de service public.
Accueil physique et téléphonique
Gestion de l'Etat Civil
Gestion des associations et des équipements municipaux
Gestion et pré-instruction des dossiers d'urbanisme
Gestion du secrétariat des assemblées
Participation à la gestion du CCAS
Profil recherché
SAVOIR-FAIRE
? Procédures de gestion et d'instruction administratives
? Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique
? Actes et écrits administratifs
? Règles de classement et d'archivage des dossiers papiers et numériques
? Règles juridiques de la numérisation des documents
? Techniques et outils de planification
? Vérifier la fiabilité et la qualité des tâches accomplies
? Connaître et respecter les obligations statutaires (devoir de réserve, discrétion, secret professionnel, etc.)
? Capacité à prendre en compte la finalité de son activité et à rechercher la qualité du service rendu
? Chercher à conserver et développer ses compétences professionnelles
? Savoir organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps
? Logiciels métiers
SAVOIR ETRE
? Sens du service public, des responsabilités, du contact et du dialogue
? Capacité à faire preuve de loyauté envers la collectivité
? Aptitude à la polyvalence et au travail en équipe
? Capacité à faire preuve d'écoute et de respect vis-à-vis de ses collègues et de sa hiérarchie
? Capacité à transmettre les demandes du public au Directeur Général des Services
? Capacité à entretenir des relations professionnelles positives avec les collègues
? Capacité à entretenir de bonnes relations et adapter son discours en fonction du public (politesse, neutralité...)
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature complète à l'attention de M. le Maire :
- Lettre de motivation
- Curriculum vitae à jour
+OBLIGATOIRE pour les titulaires fonction publique :
- Arrêté de dernière situation administrative
- 3 derniers comptes rendus d'entretiens professionnels
En cas de dossier incomplet, les candidatures pourront ne pas être prises en compte
Toute candidature -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/04/2025
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
