Agent polyvalent en propreté urbaine environnement - MAIRIE ROCHEFORT
Référence : O017250121000348
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rochefort
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Statutaire, Titres restaurant, CNAS, IFSE € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Rochefort recrute, à compter du 1er mai 2025, deux postes de titulaire d'agent polyvalent propreté urbaine environnement (H/F), à temps complet, dans le cadre d'emploi des adjoints techniques, ou à défaut, un CDD de 12 mois.
Sous la responsabilité du responsable de la propreté urbaine, et au sein d'une équipe, vous effectuerez les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics.
Les missions sont les suivantes :
Propreté urbaine et entretien des espaces :
- Mettre en place la signalisation de chantiers
- Ramasser les feuilles à l'automne,
- Désherber manuellement et mécaniquement,
- Exécuter des travaux de finition sur les espaces verts rustiques,
- Gérer les déchets produits sur le site.
- Nettoyer après la foire mensuelle,
- Collecter les corbeilles les dimanches et jours fériés, de mai à octobre par roulement + décembre et janvier en heure supplémentaires
- Collecter les corbeilles à papier
- Conduite sur la voie publique (VL)
- Collecter des encombrants sur le domaine public,
Balayage manuel de la voirie :
- Nettoyer suite au marché alimentaire,
- Ramasser les déchets divers sur la voirie et vider les corbeilles à papier
- Rendre compte des dégradations ou dégâts constatés
Entretien du matériel et des équipements :
- Nettoyer, désinfecter et entretenir les outils et équipements de propreté des engins du centre horticole et de la déchetterie municipale,
- Détecter les anomalies sur les équipements et en référer.
Nettoyage et entretien :
- Apporter un soutien dans le cadre des manifestations
Profil recherché
Savoirs :
* Formation de niveau V de l'enseignement technique (CAP/BEP) ou concours de la fonction publique territoriale dans la spécialité,
* Expérience significative dans des fonctions similaires
* Permis VL - habilitation CACES
* Connaissance et utilisation du petit matériel thermique à pied (souffleur, débroussailleuse), des techniques de désherbage, des outils et techniques manuels de balayage,
* Connaissance des produits de nettoyage et utilisation des techniques de maintenance et d'entretien du matériel.
Savoir faire :
* Nettoyer
* Collecter
Savoir être :
* Rigueur, méthode, organisation et goût du travail soigné ;
* Savoir travailler en équipe
* Sens du service public
Savoirs procéduraux :
* Respect des consignes, de la réglementation et de la sécurité, des règles d'hygiène et de propreté,
* Connaître les règles professionnelles de la mise en sécurité d'un chantier,
* Appliquer les règles de sécurité individuelles ou collectives afin de veiller à sa propre sécurité, à la sécurité de l'équipe et du public sur et aux abords du chantier,
* Maîtriser et appliquer strictement les règles de la sécurité routière,
* Port des équipements de protection individuelle,
* Port des vêtements de travail adaptés aux travaux en extérieur, et maintien d'une tenue propre exigée au travail.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Spécificités du poste :
- Poste basé au centre horticole municipal de Rochefort,
- Travail en extérieur, port des vêtements de travail adaptés aux travaux en extérieur,
- Risques liés à la conduite d'engins, port des équipements de protection individuelle,
- Poste à temps complet 35 h,
- Horaires de travail : du lundi au vendredi (plages fixes) avec un samedi toutes les quatre semaines travaillées, possibilité de travail le dimanche en heures supplémentaires.
CV et lettre de motivation à adresser par mail à candidature.villecaro@agglo-rochefortocean.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
