Agent polyvalent entretien (h/f) - MONT SAINT AIGNAN
Référence : O076251215001747
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mont-Saint-Aignan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire et régime indemnitaire + prime de fin d'année € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Remet en état de propreté les locaux (école, crèche, ALSH) et les matériels selon les protocoles de nettoyage adaptés.
- Contrôle de l’état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements
- Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Utilisation d’équipements tels qu’aspirateur, cireuse…
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Contrôle de l’approvisionnement en matériel et produits
- Tri et évacuation des déchets courants dans le respect du tri sélectif
- Activités de lingerie
- Aide cuisine en restauration scolaire de façon ponctuelle si nécessaire
- Aide à la plonge
- Aide au service sur le temps du midi
Profil recherché
-savoirs
. Bonne connaissance des locaux
. Bonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
. Maîtrise des règles d’utilisation et de stockage des produits et matériels
. Connaissance des Gestes et postures
. Connaissance des règles de base du tri sélectif
. Fonctions et rôles des différents acteurs éducatifs
-savoir faire
. Application des règles d’hygiène et de sécurité
. Maîtrise des techniques d’entretien des locaux
. Organisation et planification des tâches
. Diagnostic de l’état de propreté des surfaces à entretenir
. Savoir travailler en équipe
. Mise en œuvre des différents matériels et équipements mis à disposition
-savoir être
. Respect de la hiérarchie et des consignes
. Sens de l’organisation
. Discrétion et confidentialité
. Rigueur
. Autonomie
. Bon sens du relationnel
À propos de l'offre
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Collectivité affiliée au CNAS
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 20/01/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
