AGENT POLYVALENT ESPACES VERTS-ELAGUEUR - COMMUNE DE BELLERIVE SUR ALLIER

Référence : O003260116001005

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bellerive-sur-Allier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Ville de Bellerive sur Allier

Membre de la Communauté d’Agglomération de Vichy Communauté
Recrute par voie statutaire ou contractuelle
AGENT POLYVALENT ESPACES VERTS – ELAGUEUR (F/H)
Catégorie C
Poste à pourvoir à temps complet à compter du 01/03/2026

Au sein de la Direction des Services Techniques et sous l’autorité du Responsable du service, vous avez pour missions l’aménagement et l’entretien des espaces verts et les espaces extérieurs

Assurer l’entretien des espaces verts:
- Entretien de gazon (tonte, rotofil, découpe,…)
- Taille des arbres et arbustes et élagage simple des arbres
- Confection massifs floraux (arrachage, bêchage, plantation, arrosage)
- Nettoyage automnal (ramassage des feuilles)
- Entretien des massifs floraux, arbustifs, désherbage manuel, taille et broyage des branches
- Création et/ou réfection d’espaces verts (plantation arbres, arbustes, semis de gazon,…)

Assurer l’élagage :
- Elagage et abattage des arbres (gros ou petits sujets)
- Taille douce des arbres
- Eradication des nids de chenille

Entretenir matériel tracté et non tracté :
- Entretien du matériel d’élagage
- Graissage, vidange
- Affûtage
- Nettoyage
- Petite mécanique (changements ampoules, visserie,…)

Participer à la viabilité hivernale :
- Salage manuel
- Déneigement (heures de service sur sites prédéfinis par le PIVH)

Profil recherché

Titulaire du certificat de spécialisation en élagage ou d’une formation équivalente, vous disposez d’une expérience sur des fonctions similaires, le CACES nacelle est souhaité.
Vous avez une bonne maîtrise des techniques de taille, d’élagage et d’abattage et une excellente connaissance des végétaux et des phytopathologies arboricoles.
Vous respectez les règles d’hygiène et de sécurité relatives aux activités professionnelles qui vous sont confiées.
Vous avez une bonne condition physique et vous êtes en capacité de travailler en hauteur et en extérieur.
Doté d’un excellent relationnel, organisé et rigoureux, vous avez le sens du service public, vous êtes disponible pour des interventions d’urgence et de sécurité et vous savez travailler en équipe.

À propos de l'offre

  • Rejoindre Bellerive Sur Allier
    C'est faire partie d'une collectivité où vous pourrez bénéficier de :

    Un cadre de vie agréable : https://www.ville-bellerive-sur-allier.fr/
    Une rémunération intégrant une part de régime indemnitaire (RIFSEEP)
    Une prime de fin d’année
    Une participation au maintien de salaire – contrat de prévoyance collectif
    Des prestations relevant du Comité des Œuvres Sociales et du CNAS
    Possibilités de RTT selon le poste et le cycle de travail
    Une possibilité d’ouvrir un Compte Epargne Temps (CET)
    Un accompagnement individuel au développement des compétences

    Les lettres de candidature accompagnées d’un curriculum vitae devront être déposées sur la plateforme recrutement www.vichy-communaute.fr/emploi

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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