Agent polyvalent (h/f) - Cachan

Référence : O094241107001241

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cachan
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/01/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS

La Direction Petite Enfance et Vie Scolaire (DPS) regroupe les services Affaires Scolaires, Petite Enfance, Entretien-Restauration-Gardiennage.
Apporter aux enseignants et au personnel municipal (gardiens, Atsems, animateurs) une assistance pour l'accueil et l'hygiène des enfants.
Assurer les missions transversales d'accueil et d'information liées au fonctionnement des écoles maternelles.

FONCTIONS ET ACTIVITES

Accueil physique et téléphonique




Assistance au dortoir





Assistance à l'hygiène


Assistance au goûter


Gestion des effectifs



Remplacement des gardiens Assistance au personnel enseignant et au gardien pour l'accueil des enfants et des familles (ouverture et fermeture des portes, accompagnement des parents et des enfants entre l'entrée et la classe en dehors des horaires d'entrée et sortie : enfant malade, rdv médical, etc.).

Accueil téléphonique, prise de messages.

Aide à l'habillage/ déshabillage des enfants, surveillance des dortoirs en binôme avec le ou les enseignants.


Accompagnement des enfants aux sanitaires, apprentissage des gestes de propreté. Assurer douche et change en cas d'incident.

Assistance aux animateurs et Atsems dans la préparation du goûter, son service, mise et débarrassage des couverts du goûter.

Recueil des effectifs de présents / absents pause méridienne, accueil du soir et transmission aux services ERG et Enfance jeunesse.

Polyvalence en semaine ou aux vacances scolaires en cas d'absence du gardien sur les ouvertures ou fermetures d'école maternelle ou élémentaire et le remplacement aux loges.

Profil recherché

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES


SAVOIR
Connaissances de base en français et mathématiques ;
Connaissance des règles d'hygiène ;
Prise de note et transmission de messages.

SAVOIR - FAIRE



APTITUDE / QUALITE
Savoir travailler en équipe et au contact du public.
Aisance relationnelle.
Patience.
Intérêt pour le travail auprès des jeunes enfants.

Qui sommes-nous ?

Située à 2,5 km de la porte d'Orléans et desservie par la ligne B du RER, Cachan est l'une des communes les plus attractives de la région francilienne. Ses 32 000 habitants bénéficient d'un cadre de vie préservé, d'une vie associative et culturelle très riche, d'équipements publics de qualité et d'une situation privilégiée, au cur du Grand Paris. Par ailleurs, elle mène de grands projets qui vont accroître son rayonnement tels que le nouveau Campus étudiants, l'écoquartier de la gare ou encore l'arrivée de la future ligne 15 du Grand Paris express. Le mandat 2020-2026 porte ainsi l'ambition d'une ville innovante, participative, écologique, proche des besoins de ses habitants, fière de son histoire et tournée vers son avenir. Cachan est labellisée « Ville 4ème fleur » et « Ville internet 5 @ ».

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à drh-recrutement@ville-cachan.fr
    Madame la Maire
    Ville de Cachan, Square de la Libération - BP 60600
    94231 CACHAN CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 06/01/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

D'autres offres pourraient vous intéresser

  • Responsable Transport – Restauration F/H

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Hôpital Bicêtre
    • En ligne depuis le 05 janvier 2024
    Fonction publique Hospitalière
  • Responsable Restauration F/H

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Hôpital Bicêtre
    • En ligne depuis le 29 mars 2024
    Fonction publique Hospitalière
  • Agent de logistique – Restauration

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Val de Marne (94)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Hôpital Bicêtre
    • En ligne depuis le 28 mars 2024
    Fonction publique Hospitalière