Agent polyvalent petite enfance (h/f) - Commune d'Opio
Référence : O006250722001123
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Opio
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Directrice de la structure d'accueil collective de 24 places, vous évoluerez au sein d'une équipe de 10 professionnelles de la Petite Enfance et devrez apporter vos compétences en matière :
* D'accueil et prise en charge des enfants : Accueillir les enfants, leurs parents et substituts parentaux avec respect et Bienveillance, assurer la transition entre le milieu familial et le milieu collectif ;
* De soins et d'hygiène : Assurer les soins quotidiens des enfants (changes, repas, toilette), veiller à leur confort et à leur sécurité affective et psychosociale ;
* D'activités d'Eveil : Proposer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants, favoriser leur développement psychomoteur et leur socialisation ;
* D'observation et de suivi du Développement de l'enfant : Observer le comportement des enfants, repérer d'éventuels signes de mal-être ou de difficultés et en informer la responsable de la crèche ;
* De participation à la vie de la crèche : Participer à l'aménagement ainsi que l'entretien des locaux et du matériel. Prendre part aux réunions d'Equipe, Projets Pédagogiques et Projet d'Etablissement ;
* De collaboration avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration et communiquer avec l'équipe pluridisciplinaire (Infirmière, Educatrice de Jeunes Enfants, Auxiliaires de Puériculture, CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance, Médecin, etc.) pour assurer la continuité des soins et des activités.
Profil recherché
o Sens des responsabilités, de l'organisation et prise d'initiatives ;
o Connaissance du Développement physique, moteur et psycho-affectif de l'enfant de 0 à 4 ans ;
o Patience, Bienveillance et écoute active ;
o Dynamisme et créativité ;
o Capacité à travailler en équipe et en autonomie ;
o Respect de la confidentialité et du secret professionnel.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Opio
06650 OPIO
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 20/09/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
