Agent polyvalent piscine (technique/caisse/entretien) (h/f) - Chevilly-Larue
Référence : O094241030000480
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chevilly-Larue
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Chevilly-Larue (un peu plus de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l'Établissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l'avenir avec l'inauguration récente de sa station de métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d'ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier au sein duquel sera ouverte à la rentrée de septembre sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou.
C'est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s'engage dans la coopération décentralisée. Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d'éducation, ainsi qu'en matière de transition écologique.
Chevilly-Larue est dotée d'un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte l'ambition d'une très grande proximité avec les habitants.
C'est aussi une ville de l'épanouissement personnel avec une programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier.
Afin d'accompagner son projet municipal ambitieux, la Ville recrute son.sa :
AGENT POLYVALENT PISCINE (technique/caisse/entretien) (H/F)
(Cat C)
Rattaché.e à la Directrice du service des sports et à la Directrice Générale Adjointe du Pôle Citoyenneté et Actions Sociales,
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094241030000480-agent-polyvalent-piscine-technique-caisse-entretien-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences et qualités requises :
Compétence métier
- Entretien, nettoyage des locaux et des installations ;
- Garantit l'hygiène et la sécurité des installations sportives ;
- Contrôle les installations et respect des normes de sécurité ;
- Respecter les fiches techniques des différents produits d'entretien et règles de stockage des produits d'entretien ;
- Habilitations nécessaires à la réalisation des travaux de première maintenance ;
- Gestion administrative des activités municipales (école de natation, bébé nageurs...) : adhésions, réinscription, gestion des présences en liaison avec la régie principale ;
- Tenue d'une régie de recettes : règles de fonctionnement d'une régie de recettes, règles de sécurité et responsabilité ;
- Respecter et faire respecter le règlement intérieur des équipements ;
- Aide logistique lors des manifestations sportives d'association ou de la ville.
Compétence de mise en ½uvre et d'organisation
- Utilisation adaptée du matériel dans le respect des consignes de sécurité ;
- Vérification du bon fonctionnement du matériel, assurer le suivi et son entretien préventif ;
- Respect des consignes et bonne lecture des étiquettes ;
- Respect du dosage des produits ;
- Rangement du matériel et des produits utilisés ;
- Respecter le port des EPI ;
- Sens de l'organisation, rigueur ;
- Compétences rédactionnelles.
Compétences relationnelles
- Sens du travail en équipe ;
- Sens des responsabilités ;
- Rigueur ;
- Discrétion professionnelle ;
- Respect de sa posture professionnelle ;
- Aptitude à l'autonomie ;
- Sens de l'écoute et du relationnel ;
- Disponibilité, adaptabilité, polyvalence, réactivité ;
- Ponctualité ;
- Capacité à se remettre en question.
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à :
Madame la Maire de Chevilly-Larue
88, avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY-LARUE Cedex
Ou recrutement@ville-chevilly-larue.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 29/12/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
