AGENT POLYVALENT PÉRISCOLAIRE- ENTRETIEN-SURVEILLANCE CANTINE - MAIRIE DU PETIT AUVERNE

Référence : O044241003000588

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Petit-Auverné
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/08/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 1801.74 ¤ BRUT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

offre n° 181YMHS
LA COMMUNE DE PETIT-AUVERNE RECRUTE 1 AGENT POUR LE SERVICE SCOLAIRE (Cantine scolaire, entretien des locaux, garderie scolaire) Recrutement par voie statutaire ou contractuelle à titre dérogatoire (CDD 3 ans). Date à pourvoir : 01.09.2025. Rémunération : Grille indiciaire Agent Technique Territoriale échelon 1 IB : 367 IM : 366 Salaire Brut Mensuel : 1801.74 ¤ Temps de travail : 31h30 annualisé 26h30 Horaires en coupure

Missions : Sous l'autorité du Maire, l'agent assurera les mission suivantes :
1. Périscolaire : Matin de 7h30 à 8h15 et soir de 16h15 à 18h30 - Accueillir les enfants de 3 à 12 ans, - Animer les ateliers ou projets d'animation auprès de groupe d'enfants de 3 à 12 ans, - Assurer la surveillance des enfants pendant la garderie, - Réaliser le pointage des présences en garderie, - Assurer l'entretien des locaux. - Assurer le transfert des enfants de l'école vers le lieu de restauration
2. Cantine Scolaire : - L'aide au fonctionnement journalier de la cantine scolaire, - Assurer l'encadrement et la surveillance des enfants pendant le temps de restauration - service en salle, nettoyage de la vaisselle et des locaux - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'Hygiène, - lessivage et désinfection des surfaces, - remise en état du lieu de restauration collective, - déplacement le midi à Erbray pour récupérer les norvégiennes pour le repas des enfants
3. Entretien : - L'entretien des locaux municipaux et notamment de la salle municipale, de la Mairie et périscolaire (nettoyage des sols, du mobilier et de la cuisine) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Balayer, aspirer, serpiller, faire les vitres, - Aérer les espaces - Veiller au réapprovisionnement des locaux en matériel et produits (distributeurs de savon, Essuie-main...) - Assurer une veille de l'état des locaux et contrôler l'état de propreté -Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement
4. .Assurer une navette quotidienne pour l'accompagnement des enfants dans le car scolaire et jusqu'à l'accueil périscolaire de la commune.

Profil recherché

Profil Recherché : - Expérience avec les enfants exigée. - Etre titulaire du BAFA - CAP Petite enfance (sera apprécié) - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées à la profession - Polyvalence, Autonomie, sens de l'organisation - Capacité à encadrer un groupe d'enfants -Connaissance en matière de développement de l'enfant, des techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes - Connaître les techniques de restauration (sera apprécié)

À propos de l'offre

  • Nous vous invitons à transmettre votre CV, lettre de motivation avant le 09/08/2025 à La Mairie de Petit- Auverné
    mairie.petit-auverne@orange.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Des offres d'emplois recommandées pour vous