Agent polyvalent services techniques - Mairie de MONTFORT-L'AMAURY
Référence : O078231101263633
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montfort-l'Amaury
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire + rifseep + contrat santé collectif + adhésion CNAS € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité du Responsable des services techniques et d'un chef d'équipe vous participer à la réalisation des interventions techniques, de manutention et entretien de la voirie et des espaces verts de la Commune.
- Petits Travaux de bâtiment (peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie...)
- Elagage et taille des arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, plantations et entretien de massifs ...
- Entretien courant de la voirie, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Réalisation des opérations de petite manutention.
Ponctuellement :
- Participation au salage des routes en période de verglas ou de neige en hiver
- Aide à l'organisation technique des fêtes et des cérémonies.
En remplacement d'un collègue :
- Nettoyage des locaux administratifs, techniques...
- Contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux (toilettes publiques)
- Ouverture des portes de la ville
- Entretien du cimetière
- Nettoyage des vestiaires du stade
- Entretien des espaces verts du stade
- Faire respecter le règlement intérieur du stade par les utilisateurs.
Profil recherché
TECHNIQUE
- Connaître et savoir appliquer les techniques de mécanique, plomberie, menuiserie de base
- Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...)
- Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie nécessaires à la bonne tenue de la voie publique
- Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne.
SECURITE AU TRAVAIL
- Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits.
ENTRETIEN
- Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel
- Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage.
CACES tondeuse (apprécié)
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Bonne résistance physique
- Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité et rendre compte.
- Rigueur et ponctualité
- Dynamisme et réactivité
Qui sommes-nous ?
A 38 km de Paris, au cur des Yvelines, en lisière de la forêt de Rambouillet, Montfort l'Amaury 3 000 habitants, membre de la communauté de communes Cur d'Yvelines, est une ancienne cité médiévale ou patrimoine historique remarquable, charme et art de vivre s'imbriquent. La Ville s'attache à préserver et valoriser cette identité patrimoniale tout en mettant à la disposition de ses habitants de nombreux équipements publics, un tissu commercial riche et diversifié renforce son attractivité. La commune bénéficie également de bonnes liaisons routières dont la RN12, elle est desservie par la gare de Montfort-l'Amaury Méré et plusieurs lignes de bus.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à :
Monsieur le Maire
36 rue de Paris
78490 MONTFORT L'AMAURY
rh@monfortlamaury.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
