AGENT POLYVALENT VOIRIE ET PROPRETÉ URBAINE (F/H) - Mairie de Bruz
Référence : O035250527000196
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bruz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Bienvenue à la ville de Bruz, 2ème ville de la métropole rennaise !
Une commune de 20000 habitants qui séduit par son dynamisme et sa qualité de vie. Quatrième ville du département d'Ille-et-vilaine, elle se situe à 10 minutes de Rennes et fait partie de la communauté d'agglomérations de Rennes métropole. Elle est accessible par le train et le bus !
Bruz dispose d'un tissu économique dynamique et de commerces variés et propose une offre d'enseignement complète de la maternelle aux grandes écoles avec 4 groupes scolaires, 2 collèges, 2 lycées et un campus universitaire. De nombreux équipements sont mis à disposition par la Ville dont une salle de spectacle vivant, une médiathèque, une mairie, une cuisine centrale, des complexes sportifs, une maison des associations et des logements communaux.
Nous recrutons un(e) agent(e) manutentionnaire polyvalent(e) de propreté urbaine et voirie :
Sous l'autorité du Responsable de service Espace public et au sein d'une équipe de 7 personnes, vous êtes chargé(e)de maintenir la ville propre, d'assurer des petits travaux de voirie et de signalétique, des opérations de manutention, de balayage et de nettoyage. Vous êtes également chargé(e) de nettoyer les marchés hebdomadaires et les cimetières.
ACTIVITE 1 : Petits travaux de voirie - Signalétique :
-Petits travaux de voirie : mise en ½uvre d'enrobé, d'émulsion, petits travaux de maçonnerie ou de pavage, pose de bordures et caniveaux, soudures
- Entretien des réseaux divers EU / EP
-Travaux de signalétique (signalétique verticale et horizontale) et de mobilier urbain (potelets, barrières, bancs, poubelles...)
-Utilisation d'engins en fonction des autorisations de conduite.
ACTIVITE 2 : : Entretien et propreté
- Balayage et nettoyage de l'espace public
- Nettoyage divers après manifestations,
- Nettoyage des cimetières et des cours d'écoles,
- Mise en place et nettoyage des marchés,
- Ramassage des déchets encombrants et divers,
- Renfort aux autres équipes (corbeilles, nettoyage toilettes publics)
- Accueil des familles aux inhumations
ACTIVITE 3 : Manutention
- Manutention et installation des matériels fête et cérémonie,
- Entretien courant du matériel de manutention,
- Mise en place de barrières, signalisations temporaires, déviations,
-Assistance technique à l'élaboration des manifestations ou évènements communaux ou associatifs.
Profil recherché
Compétences requises :
- Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité,
- Respect des consignes de sécurité,
- Connaissance des gestes et postures adaptés au portage de charges lourdes,
- Maitrise du patrimoine communal et de sa géographie,
- Compétence technique en VRD et signalisation,
- Compétence en petites maçonnerie,
- Connaissance en petite métallerie (soudure),
- Notions en informatique.
Qualités requises :
- Réactivité,
- Sens de l'organisation,
- Polyvalence
- Capacité à anticiper,
- Capacité à prendre des initiatives,
- Autonomie,
- Discrétion,
- Capacité d'adaptation au changement,
- Capacité à gérer et prioriser les urgences,
- Sens du relationnel,
Vous bénéficierez :
* d'une rémunération liée au statut et d'un régime indemnitaire lié aux fonctions,
* d'une prime de fin d'année,
* d'une participation employeur en cas d'adhésion au contrat de prévoyance proposé par la collectivité,
* d'une participation au frais de transport en commun,
* de 25 jours de congés annuels et de 22 jours de RTT,
* d'une politique de formation dynamique,
* de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille.
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une durée de travail hebdo de 39h.
Vos horaires :
8h00-12h00/13H30-17H30 l'été
8h30-12h00/13H30-17H30 l'hiver
À propos de l'offre
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Recrutement statutaire et à défaut contractuel. Merci d'envoyer lettre de motivation et cv à l'attention de Monsieur le Maire - directement sur le site recrutement de la ville.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
