Agent portuaire avec mission spécifique électricité h/f - COMMUNE DE PERROS-GUIREC
Référence : O022250911001273
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Perros-Guirec
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent(e) portuaire travaille sous la responsabilité de la Direction des ports pour sa mission spécifique électricité et sous la responsabilité du Chef d'équipe pour ses autres missions.
Ses principales missions sont les suivantes :
- Accueillir les plaisanciers et les usagers dans les ports (l'agent portuaire est l'ambassadeur de la ville et souvent le premier contact avec le plaisancier de passage appelé aussi « visiteur »).
- Entretenir les équipements et les infrastructures des ports.
- Gestion et suivi des installations électriques.
- Effectuer des travaux de manutention.
- Veiller à la sécurité des bateaux et des usagers dans les ports.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o022250911001273-agent-portuaire-avec-mission-specifique-electricite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS :
- Connaissances maritimes
- Permis côtier
- Formation d'Electricien
-Autorisation de conduite grutier et chariot élévateur
SAVOIR-FAIRE :
- Sens des responsabilités
-Remonter tous les désordres constatés pour action à suivre
- Gérer les urgences et les priorités
- Conduire une grue de 60 tonnes
- Conseiller les plaisanciers
- Réactivité
SAVOIR-ETRE :
-Capacités relationnelles (clientèle/équipe/professionnels)
- Adaptabilité
- Diplomatie
- Fermeté
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Disponibilité
À propos de l'offre
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CONTRAINTES DU POSTE :
Quelques samedis et week-ends travaillés. Dans le cadre de l'annualisation, plusieurs périodes de travail. D'avril à juin, manutentions programmées les samedis, en juillet et août un week-end travaillé pour l'accueil.
Astreinte d'une semaine toutes les 5 semaines en moyenne : intervention en cas d'urgence concernant le fonctionnement des ports et la sécurité concernant le seuil du BAF.
L'agent peut travailler sur différents sites : port de Ploumanac'h, Bassin à flot, les différentes zones de mouillage, les cales.
Le rythme de travail est plus soutenu lors des périodes de manutentions et d'entretien des mouillages.
Respect des plannings de travail et des congés appliqués par la direction.
POLYVALENCE :
Doit être capable de remplacer, assister tout agent sur l'ensemble des taches et travaux pour assurer le bon fonctionnement du service.
Polyvalence sur le plan technique et de l'accueil.
LIAISONS FONCTIONNELLES :
? Internes : Directeur Général des Services, techniciens du Service Technique
? Externes : plaisanciers, pêcheurs, professionnels du nautisme, capitaines des vedettes à passagers, administration des Douanes, Affaires Maritimes, Gendarmerie
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/01/2026
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Personnel portuaire
