Agent pour la restauration collective - LONGESSAIGNE
Référence : O069251003000148
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Longessaigne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Il assure la préparation et le service pour la restauration municipale.
Il assure l'entretien des locaux de la cantine, du réfectoire
Il est placé sous l'autorité du Maire
- Gérer la production des repas en respectant les règles de nutrition, d'hygiène et de sécurité
- Gérer les stocks de denrées alimentaires. Mise en place des couverts, desservir et nettoyer les tables
- Encadrer le service des repas avec une ATSEM
- Nettoyer le matériel en fin de service
- Vérification des bons de livraison
- Organisation des repas à thème et de Noël
- Assurer l'entretien des locaux de cuisine et du réfectoire
Profil recherché
- Une expérience en restauration est souhaitée ou titre professionnel équivalent
- L'agent devra faire preuve de motivation, d'organisation et de méthode dans son travail
- Compte tenu de la situation du poste, l'agent devra aimer le contact avec les enfants
À propos de l'offre
-
Candidature reçue jusqu'au 2 novembre 2025
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à Mr le Maire à l'adresse
65 Rue de la Mairie 69770 LONGESSAIGNE ou par courriel
[email protected]
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 08/12/2025
-
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
