Agent recenseur - COMMUNE DE SAINT-JEAN-DE-LUZ

Référence : O064241105000794

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Jean-de-Luz
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Indispensable pour anticiper les besoins des territoires, le recensement de la population française se poursuivra en 2025. A Saint-Jean-de-Luz il portera sur un nouvel échantillon d'environ 8% de ses logements.
Cette mission sera effectuée par 5 agents recenseurs recrutés par la commune.

La mission
Le recensement aura lieu entre le 16 janvier et le 22 février 2025, avec une mission à temps complet dans cette période.
Néanmoins, la mission débutera à compter de début janvier pour un travail préparatoire, deux demi-journées de formation ainsi qu'une tournée de reconnaissance sont prévues.
Au sein d'une équipe et en relation étroite avec le coordonnateur du recensement, les agents recenseurs auront la responsabilité d'un secteur de la commune.
Ils devront :
* Organiser et réaliser la collecte des formulaires de recensement,
* Tenir à jour les documents de suivi (carnet de tournée...),
* Comptabiliser et classer les questionnaires recueillis,
* Effectuer un suivi de l'avancement de la collecte.

Profil recherché

Flexibilité des horaires
Travail en autonomie
Rigueur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 1.3333333333333 mois

    Les personnes intéressées doivent envoyer leur candidature au plus tard le 22 novembre 2025 à l'adresse drh@saintjeandeluz.fr

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 16/01/2025
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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