AGENT SERVICE HOTELIER - CIAS DU SUD MINERVOIS
Référence : O011251105000681
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Ginestas
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
FINALITES DU POSTE
Collabore au confort hôtelier de la personne accueillie en assurant l'entretien du matériel, des locaux, du linge et en participant aux prestations hôtelières de l'établissement en veille au bien-être du résident dans le cadre de son activité.
CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE
Exercice dans le cadre des 3 services (lingerie, vaisselle, service en salle) selon les besoins et le planning.
MISSIONS ACTIVITES
* Effectue le nettoyage des locaux en respectant les procédures de nettoyage établies sanitaires, axes de circulation, lieux de vie et lieux commun, etc.).
* Entretient et respecte le matériel mis à sa disposition : chariot de ménage, chariot de petit déjeuner, autolaveuse, monobrosse, etc.
* Assure le service du petit déjeuner en chambre
* Gère la gestion de l'approvisionnement des chariots du petit déjeuner.
* Assure le rangement des chambres et des armoires.
* Veille au bien-être et au confort du résident en collaboration avec l'équipe soignante
* Assure l'entretien et la mise en table des salles à manger
* Veille au confort des résidents pendant le repas en collaboration avec l'aide-soignant et assure le service en salle à manger.
* Participe aux tâches de la plonge.
* Contribue au nettoyage des locaux de cuisine(plonge) sous la responsabilité du cuisinier et dans le respect des protocoles et des normes HACCP.
* Participe au circuit du linge hôtelier et résident (ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc.).
* Assure le lavage, désinfection et l'entretien du linge dans le respect des protocoles et normes RABC.
* Assure la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition.
* Assure les transmissions quotidiennes auprès du responsable
* Met tout en ½uvre pour préserver la dignité et l'intimité du résident
* Respecte le secret professionnel concernant les résidents
Profil recherché
LES COMPETENCES COMPORTEMENTALES
Attitudes et comportements attendus dans une situation donnée
Sens de l'accueil
Respect du secret professionnel et médical dans un esprit d'éthique
Respect des consignes
Dynamisme et attitude positive
Tolérance et empathie
Démontrer des capacités d'écoute et de disponibilité envers le résident, son entourage, ses collègues (esprit d'équipe)
Savoir travailler en autonomie
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
CV + lettre de motivation + diplômes
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
