AGENT SOCIAL - CCAS FORT DE FRANCE
Référence : O972250625001870
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'ASMS réalise le nettoyage et le bio-nettoyage des locaux d'établissements médico-sociaux ou EHPAD, et contribue aux prestations du service hôtelier. Il vient en appui de l'équipe soignante pour accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
? Accompagnement et aide aux personnes dans les actes essentiels de la vie
quotidienne.
? Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie
quotidienne
? Accompagnement et aide aux personnes dans les activités de la vie sociale et
relationnelle
? Participation à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet
individualisé
? Assure l'hygiène des locaux, du mobilier et du matériel avec des moyens et des
techniques adaptés, dans le respect des protocoles établis et les règles de traçabilité
? Assure la distribution des repas et collations
? Communiquer avec le résident et faire le lien avec son équipe
Profil recherché
Formations et qualifications : Diplôme DEAVS ou du titre professionnel d'assistant de vie aux familles (TPAVS) souhaité.
Compétences nécessaires au poste :
? Compétences professionnelles / Savoir-faire :
o Notions d'anatomie et de physiologie
o Caractéristiques des différents publics aidés et de leurs pathologies : personnes âgées, personnes handicapées, soins palliatifs, fin de vie, etc.
o Règles d'hygiène
o Règles de prévention à la dénutrition, à la santé bucco-dentaire, aux chutes, accidents domestiques, à la maîtrise des charges
o Rapport socioculturel et interculturel au corps et à l'alimentation
o Notions d'ergonomie (gestes et postures)
o Pathologies et indicateurs de l'incontinence
o Principes de diététique et techniques de cuisson et de conservation des aliments
o Soutien aux proches
o Respect des protocoles de qualité
? Compétences techniques / Savoir :
o Techniques relationnelles et de communication verbale et non verbale
o Techniques d'habillage et de déshabillage
o Techniques d'entretien, de nettoyage et de réfection des lits
o Techniques de repassage et d'entretien du linge
? Qualités relationnelle / Savoir-être :
o Rigueur
o Capacité d'adaptation
o Qualité relationnelle
o Sens de l'écoute
o Discrétion
o Respect du secret professionnel
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
par voie de recrutement direct pour ce cadre d'emplois qui ne nécessitent pas la réussite à un concours comme condition préalable à l'intégration dans la Fonction Publique Territoriale, (échelles 3 de catégorie C
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Auxiliaire de vie - Aide à domicile
