AGENT SOCIAL - EMERAINVILLE
Référence : O077240917000516
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Émerainville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire - RIFSEEP - 13ème mois € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la directrice du C.C.A.S. vous contribuer à l'accès aux droits des usagers et participer à la lutte contre les exclusions des publics fragilisés.
- Accueillir les usagers (accueil téléphonique ou physique) analyser la demande, informer.
- Accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives. Les soutenir dans la complétude de dossiers et/ou les orienter vers les partenaires compétents.
- Instruire et suivre toutes demandes d'aide sociale légale ou facultative.
- Accompagner les usagers dans les démarches numériques et l'utilisation des services numériques.
- Informer, prévenir, sensibiliser sur les dispositifs et actions du territoire (gestion et mise à jour des outils de communication).
- Gérer les domiciliations.
- Utiliser le logiciel métier : Millésime.
- Participer aux réunions d'équipe.
Autres missions ponctuelles :
- Participer aux actions collectives menées par le CCAS.
- Réaliser les attestations d'accueil.
- Soutenir le Panier Du C½ur.
- Assurer une veille sur l'évolution des différents dispositifs d'aide sociale pour en faciliter l'information aux usagers et en assurer la diffusion à ses collègues
Profil recherché
Niveau bac + 2 ou bac + 3 (BTS SP3S, DUT carrières sociales, licence d'intervention sociale...) appréciés et expérience souhaitée dans le secteur social.
Compétences professionnelles :
Confidentialité, autonomie, dynamisme, rigueur, assiduité, disponibilité, polyvalence, discrétion professionnelle.
Compétences et connaissances techniques liées au poste :
- Connaître les différents partenaires du territoire
- Connaître les aides sociales légales ou facultatives et le droit social
- Mener un entretien, analyser la situation, identifier les aides à proposer
- Capacité à faire face aux situations complexes et à gérer ses émotions
- Maîtriser l'outil informatique
- Avoir des aptitudes rédactionnelles
- Rendre compte de son travail
Qualités relationnelles :
- Travailler en équipe
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Qui sommes-nous ?
Emerainville est une commune « rurbaine » de 8000 habitants environ située à Marne la Vallée, et faisant partie de la communauté d'agglomération de Paris Vallée de la Marne.
A 25 km au sud-est de Paris, la commune entre dans le périmètre de la « ville nouvelle » de Marne-la-Vallée en 1982.
Deux quartiers forment la commune : Le Bourg et Malnoue.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
M. Alain Kelyor
16 Place de l'Europe
77184 EMERAINVILLE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/11/2024
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
