Agent social en crèche - CDC LAVALETTE TUDE DRONNE
Référence : O016241127000128
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montmoreau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Recherche un(e) accueillant(e) au sein de la crèche Babibulle (St-Séverin).
Venez rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse !
L'agent aura en charge l'accueil de jeunes enfants au sein de la maison de la petite enfance "Babibulle" de Saint-Séverin comprenant une petite crèche de 15 places ouvert 5 jours par semaine, un RAM et un LAEP.
Vous viendrez compléter une équipe de 5 agents.
Vous serez responsable d'un groupe de 5 à 8 enfants, âgés de 3 mois à 3 ans.
Vous organiserez également des jeux et des activités d'éveil.
Poste à pourvoir au 06/01/2025
Type de contrat et grade : Agent social
Temps non complet : 35 heures hebdomadaires
Poste à pourvoir à partir du 06/01/2025 au 05/01/2026
Horaires variables suivant l'amplitude d'ouverture de la crèche, du lundi au vendredi 8h-18h
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- Animer et encadrer les activités des enfants au sein d'une structure d'accueil (crèche, halte-garderie)
- Identification des signes et du degré de la douleur
- Psychologie de l'enfant
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
- Techniques de communication Étapes du développement de l'enfant
- Techniques d'animation de groupe
Profil recherché
Profil recherché :
-diplôme CAP APE ou équivalent
-Expérience similaire souhaitée auprès de structure similaire
-Connaissance des règles relatives à l'épanouissement des jeunes enfants et à sa sécurité morale et physique
-Esprit d'équipe
-Créativité
-Polyvalence
-Dynamisme
-Observation et écoute
-Rendre compte au responsable de toute situation relative à la sécurité et à l'épanouissement
-Sens du contact et du dialogue
-Discrétion et sens de la confidentialité
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Veuillez adresser vos candidatures à Madame Claire CHAMPAGNE à c.champagne@ccltd.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 06/01/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
