AGENT SOCIAL EN HEBERGEMENT - C.C.A.S. DE SAINT MARTIN LA PALLU
Référence : O086250814000376
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Martin-la-Pallu
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Cadre d'emplois des Agents Sociaux, SEGUR et IFSE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
DÉFINITION DU POSTE
Réaliser des prestations hôtelières (accueil, petit déjeuners, repas, lingerie, entretien des locaux) auprès des résident(e)s en lien avec les équipes soignantes :
- Servir les repas des résident(e)s ( petits déjeuners, déjeuners ) et assurer le débarrassage
- Entretien des parties communes et privés des résidents.
- Tâches lingerie pour l'entretien du linge plats et du linge résidents.
?Accueil des personnes (résidents et proches.)
? Préparation et service du petits déjeuners en chambre et débarrassage
? Approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine
? Contrôle de la conformité et de la qualité des produits relatifs à son domaine
? Assure la propreté des locaux communs et privés
? Préparation et réalisation des prestations de restauration et d'hôtellerie
? Réalisation du service en salle et débarrassage
? Gestion du linge (lavage, séchage, pliage)
Profil recherché
SAVOIRS FAIRE
* Connaitre les spécificités de la personne âgée
* Maîtriser les techniques de bio nettoyage
* Connaitre les notions sur les produits d'entretiens
* Respecter les règles d'hygiène
* Maîtriser les protocoles d'hygiène et de restauration collective
* Connaitre les règles d'entretien du matériel
* Connaitre les gestes et postures professionnels
* Maitriser les techniques d'entretien du linge en collectivité et la marche en avant
* Appliquer les principes et les règles de la communication orale, téléphonique et écrite.
- SAVOIR ETRE :
*Bienveillance envers les résidents, empathie, sens de la communication, sens de l'organisation, sens du travail en équipe..
* Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations
* Avoir le sens des responsabilités
* Etre disponible, rigoureux et ponctuel.
À propos de l'offre
-
CV, lettre de motivation, copie diplôme, le cas échéant copie de la dernière situation administrative
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/10/2025
-
Auxiliaire de vie - Aide à domicile
