AGENT SOCIAL (H/F) - CHAILLE-LES-MARAIS - E.H.P.A.D. LES PICTONS

Référence : O085250407000212

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Chaillé-les-Marais
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Accompagner la personne âgée à vieillir en sécurité et en toute dignité. Participer à qualité de vie des personnes accueillies par le maintien d'un cadre de vie agréable et sain.

Activités et responsabilités

1- Hébergement
Dans le respect de l'intimité et de la dignité des résidents
- préparer la salle à manger avant et après les repas dans un souci de décoration et d'hygiène
- participer aux tâches de restauration (distribution en salle à manger)
- participer à la liaison avec la cuisine et la lingerie
- aider les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne soit par une intervention directe, soit par l'appel à une personne compétente
- maintenir l'hygiène te la propreté des locaux communs et privatifs
- participer aux tâches de soins d'hygiène et de confort

2- Accueil
- participer à l'accueil de la personne âgée et de sa famille. les informer, les orienter
- participer à son installation dans son nouveau lieu de vie
- participer à la communication avec les personnes extérieures à la maison de retraite (familles, entourage de la personne âgée, ...)
- limiter les informations à sa compétence

3- Soins (pour les agents intervenant dans le service soins exclusivement)
- Prendre en charge, sous l'autorité de l'infirmière et en collaboration avec les auxiliaires de soins, la personne âgée pour maintenir, voire améliorer, son état de santé corporel, intellectuel et psychique pour des actes de soins d'hygiène et de confort.

Profil recherché

Connaissances : de la personne âgée dans toutes ses dimensions (santé, morale, psychique), hygiène, sécurité incendie, circuit alimentaire (marche en avant, HACCP), manutention.

Qualifications : BEP sanitaire et social, CAFAD

Savoir faire : posséder des capacités d'écoute, d'observation et de relation. Avoir le sens pratique, mettre en oeuvre les connaissances liées à l'hygiène des locaux et de la personne.

Savoir être professionnel : patience, dynamisme, respect de la personne, savoir vivre, avoir le sens du travail d'équipe, ponctualité, discrétion

À propos de l'offre

  • Lettre de candidature , CV

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2025
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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