AGENT SOCIAL PETITE ENFANCE (H/F) - Mairie de Louvigné du Désert

Référence : O035251028001064

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Louvigné-du-Désert
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet pédagogique et éducatif de la Crèche et dans le respect de la politique de l'enfance de la municipalité.
Force de proposition dans l'organisation et la mise en place de projets

Activités principales

Accueil des enfants :
- Accueillir les enfants et les parents.
- Réaliser et animer des activités dans le respect des supports éducatifs et pédagogiques mis en place.
- Planifier les temps d'activités dans le respect du rythme de l'enfant.
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.

Mise en ½uvre des conditions nécessaires aux bien-être, à la sécurité et l'hygiène des enfants :
- Assurer la propreté corporelle et la sécurité des enfants : changes, bobologie, prise de médicaments sous prescription ou PAI, etc.
- Repérer les signes de mal-être de l'enfant, transmettre au responsable et aux parents, alerter et réagir en cas d'accident.

Activités secondaires

Participation aux tâches courantes de la structure :
- Veiller à l'équilibre des menus.
- Accompagner les enfants à prendre leur repas.
- Aménager l'espace de vie selon les besoins.
- Réaliser le petit ménage dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène, contrôler le stock des produits d'entretien et/ou de nursing.
- Ouvrir et fermer les locaux en fonction du planning.

Vie du service :
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et le faire vivre.
- Participer aux réunions de service à la demande du responsable de la Crèche.
- Collaborer à la rédaction de documents.
- Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.
- Assurer des remplacements ou venir en renfort en cas de nécessité (préparation des repas, ménage complet des locaux) et à la demande du responsable de service.

Ces activités ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

Qualifications requises : PSC1, diplôme CAP AEPE, BEP, attestation d'honorabilité.

Compétences principales :
- Techniques d'animation et d'encadrement des jeunes enfants.
- Notions de psychologie infantile.
- Connaissances sur la protection de l'enfance.
- Connaissances en nettoyage et hygiène des bâtiments.
- Connaissances des règles HACCP (sécurité alimentaire).
- Notions sur l'alimentation des jeunes enfants.

Aptitudes requises : bonnes aptitudes relationnelles, autonomie, adaptation, disponibilité, réactivité, créativité, esprit d'équipe.

Respectueux des droits et des devoirs des agents de la FPT.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Merci d'envoyer CV + lettre de motivation à :
    dgs@louvignedudesert.org
    multiaccueil@louvignedudesert.org

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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