Agent technique - Entretien Rural - SUD RETZ ATLANTIQUE COMMUNAUTÉ
Référence : O044250328000894
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Machecoul-Saint-Même
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du responsable du service Espaces Verts/Voirie et du chef d'équipe de la Voirie, vous aurez en charge l'entretien des bas-côtés des routes et des haies sur le territoire de la Communauté de Communes Sud Retz Atlantique.
Ce poste requiert une grande autonomie et une bonne maîtrise des engins agricoles et de fauchage. Il joue un rôle clé dans l'entretien et la sécurité des voies sur l'ensemble des 8 communes du territoire.
1. Entretien des accotements et des bassins d'orage
* Fauchage des accotements : intervention régulière sur les bas-côtés des routes pour maintenir la visibilité et la sécurité des usagers.
* Broyage des haies : réduction et entretien des haies en bord de route pour prévenir les débordements et assurer une bonne circulation.
* Débroussaillage manuel : coupe des herbes hautes et arbustes dans les zones inaccessibles aux engins mécaniques.
2. Utilisation et entretien du matériel
* Conduite d'engins spécialisés :
o Tracteur équipé d'un broyeur d'accotement frontal et d'une épareuse avec broyeur ou lamier.
o Débroussailleuse et tronçonneuse pour les interventions manuelles.
* Maintenance du matériel en autonomie :
o Changement des roulements et des pièces d'usure.
o Graissage et petites réparations (soudure, ajustements mécaniques).
o Suivi des vidanges et prise de rendez-vous pour l'entretien chez les concessionnaires.
o Gestion de l'achat de pièces d'usure auprès des fournisseurs agréés (sur bon de commande signé par le chef de service).
3. Participation à la surveillance et à l'entretien du réseau routier :
Grâce aux tournées effectuées sur l'ensemble du territoire, l'agent technique joue un rôle essentiel dans la remontée d'informations auprès du chef de service sur :
* Zones nécessitant un curage.
* Signalisation défectueuse ou à remplacer.
* Détériorations de chaussée (nids-de-poule, affaissements).
* Dépôts sauvages à signaler et à enlever si possible.
* Panneaux provisoires à ramasser après des interventions ou événements.
* Busages défectueux et autres anomalies nécessitant une intervention.
* Fils téléphoniques tombés ou en mauvais état.
Profil recherché
. Formation à la conduite d'engins de chantier (autorisation de conduite
ou CACES catégorie 8)
. Autorisation Intervention Proximité Réseaux (examen - validité 5 ans)
. Permis B-BE-C-D-C1E-CE-D-DE (sur visite médicale - validité 5 ans)
Compétences techniques
* Maîtrise de la conduite de tracteurs agricoles avec épareuse et broyeur.
* Utilisation des outils de débroussaillage et de tronçonnage.
* Notions en mécanique d'entretien des engins (graissage, remplacement de pièces, vidanges).
* Respect strict des règles de sécurité routière et du travail isolé.
Qualités personnelles
* Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
* Autonomie et capacité à organiser son travail seul.
* Réactivité et vigilance face aux dangers de la circulation et de l'environnement de travail.
* Bon sens de l'observation pour identifier et signaler les anomalies sur la voirie.
* Sens du travail en équipe pour assurer la coordination avec le chef de service et les autres agents.
CONDITIONS D'EXERCICE :
Temps complet réparti sur un rythme de 5 jours une semaine et 4 jours la suivante, favorisant un équilibre de vie épanouissant
* Travail en extérieur par tous les temps.
* Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI) (gilet haute visibilité, casque, gants, chaussures de sécurité...).
* Conduite en solitaire, nécessitant une bonne autonomie, travailleur isolé.
* Horaires spécifiques selon la saison (réguliers en hiver, décalés en été).
Astreintes
Qui sommes-nous ?
Située au sud du Pays de Retz, voisine de la Vendée, Sud Retz Atlantique Communauté reste connectée à l'agglomération nantaise tout en étant proche de l'Océan.
Notre territoire réunit 8 communes qui offrent un cadre de vie agréable aux 25 000 habitants grâce aux associations, structures culturelles et de loisirs...
Au-delà de son charme rural, Sud Retz Atlantique Communauté est aussi un pôle économique actif avec un réseau varié de commerçants, d'artisans, de TPE-PME et d'entreprises industrielles leaders comme Cetih, MFC, Novoferm, Fromagerie Beillevaire, contribuant à une identité forte et prospère.
Rejoindre Sud Retz Atlantique Communauté, c'est intégrer une communauté de communes dynamique offrant un service public de qualité et des compétences locales dédiées à la satisfaction des besoins de notre population (environnement, culture, sport, transition énergétique, développement économique...). Découvrez un environnement où le service public est un socle fondamental pour un quotidien épanouissant.
À propos de l'offre
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Votre candidature est à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Sud Retz Atlantique Communauté - (CV, LM, dernier arrêté de situation administrative, votre dernier bulletin de paie) par mail à emploi@ccsudretzatlantique.fr
Des questions complémentaires ? Notre responsable de service Espaces Verts/Voirie, Patrice BLANCHARD au 06 77 62 71 57ou notre chargée de recrutement, Céline HONORE au 02 40 0 23 526 se tiennent disponibles pour vous répondre.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
