Agent technique de Multi-Accueil (H/F) - Mairie de PIERRELAYE

Référence : O095250924000552

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pierrelaye
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, vous souhaitez rejoindre une équipe motivée et assurer les missions suivantes :

-Être garant(e) de la sécurité affective et physique de l'enfant
-Favoriser le développement psychoaffectif, moteur et intellectuel des enfants
-Participer à l'autonomie et à la socialisation de l'enfant
-Veiller à la bonne santé de l'enfant, tout en contribuant à une action de sensibilisation auprès des familles
-Assurer un accueil individualisé de l'enfant et de sa famille
-Accompagner l'enfant par la parole dans toutes ses découvertes
-Mettre en place des activités d'éveil les mieux appropriées au développement physique et psychologique de l'enfant
-Veiller à l'hygiène au quotidien des sections
-Accompagner les assistantes maternelles dans leur professionnalisation du métier

Profil recherché

-CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance souhaité
-Expérience sur un poste similaire appréciée
-Connaissance de la méthode HACCP
-Dynamisme et rigueur dans la réalisation des tâches
-Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
-Capacité d'organisation et sens des priorités
-Discrétion et respect du secret professionnel

Qui sommes-nous ?

10 037 habitants
Membre de la Communauté d'agglomération Val Parisis

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Envoyer CV et lettre de motivation par mail à :
    Monsieur le Maire
    [email protected]

    Conditions particulières d'exercice :
    -Temps de travail : 37h30 avec 15 RTT
    -Travail sur 5 jours avec horaires variables entre 7h15 et 18h30
    -Rémunération statutaire, régime indemnitaire, CNAS, CAS, participation mutuelle et prévoyance

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 23/11/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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