Agent technique/ Direct (avancement de grade) - COMMUNE DE SARROLA CARCOPINO

Référence : O02A250701401359

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sarrola-Carcopino
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Fonction AGENT TECHNIQUE

Filière: Technique
Catégorie : C
Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe
Statut : titulaire
Supérieur hiérarchique direct : DGS

Affectation
Service : Service technique village
Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H par semaine + Heures supplémentaires si besoin

RELATIONS FONCTIONNELLES
- Contacts fréquents avec la Maire, les élus et les agents.
- Relations avec d'autres administrations (service de l'état, CAPA, collectivité de Corse, etc.) et avec les prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, etc.


FINALITE DU POSTE
- Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec l'exécutif, le secrétaire de mairie et la population, l'agent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics, des bâtiments communaux, de la voirie et du patrimoine communal.
- Participe à la mise en place du matériel communal lors de manifestations.

MISSIONS PRINCIPALES ET ACTIVITES DU POSTE
Espaces verts / voirie
- Maintient en état de fonctionnement et effectue des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments et les équipements publics : Maçonnerie, peinture, plomberie, serrurerie.
- Entretien, élague et taille les arbres, coupe et arrosage des gazons, utilisations de désherbants et produits phytosanitaires.
- Signalétique au sol (peinture), enrobé voirie.
- Mise en place du petit balisage, des signalétiques compétence communale.
- Entretien du petit matériel (tondeuse, débroussailleuse, etc.).
- Veille à l'obligation légale de débroussaillage et applique les règles de sécurité.
- Application des règles de santé et sécurité au travail.
- Mise en place du matériel communal lors de manifestations.

MOYENS TECHNIQUES
- Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants, lunettes, casque, masque, protection auditive...), matériels pour l'entretien des espaces verts, matériels pour l'entretien des bâtiments, produits phytosanitaire, véhicule de service.

Profil recherché

SAVOIRS - PRE RECQUIS
- Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage.
- Connaissance sur les techniques de maintenance et d'entretien du matériel.
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité {PMR, signalisation de chantiers, aires de jeux, ERP, etc.).
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de c-charge.
- Connaître les risques de toxicité d'un produit.

SAVOIRS FAIRE - PRE RECOUIS
- Maîtrise des pratiques d'entretien des espaces verts {taille, tonte, plantation, arrosage, etc.)
- Réactivité dans le cadre de situation d'urgence.
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, etc.
- Technique d'électricité, de mécanique, plomberie, menuiserie.
- Technique d'entretien de la voirie.
- Technique liée aux réseaux d'eau et assainissement.
- Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne.

SAVOIRS ETRE - PRE RECOUIS
- Obligation de discrétion professionnelle.
- Respect du devoir de confidentialité.
- Savoir s'organiser dans son travail.
- Savoir travailler en équipe.
- Amabilité.
- Autonomie.
- Rigueur.
- Dynamisme.
- Polyvalence.
- Capacité d'adaptation.

AUTONMIES ET RESPONSABILITES
- Activités définies et contrôlées par le Maire, le directeur général des services et le coordinateur du service technique.
- Autonomie dans l'exercice de ses interventions.
- Spécificité du poste : manutention. Les missions sont soumises à une forte saisonnalité avec des pics d'activité liés aux conditions météorologiques.

À propos de l'offre

  • MAIRIE DE SARROLA CARCOPINO
    LIEU DIT A TORRA

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 04/08/2025

  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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