Agent technique en charge de l'entretien des bâtiments et voiries
Référence : O060250130000134
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pont-Sainte-Maxence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent technique est placé sous la responsabilité du coordinateur du service technique.
Il assure les petits travaux et l'entretien courant des bâtiments et des voiries.
Il effectue les différents aspects de sa mission conformément aux consignes coordinatrices, en veillant aux règles d'hygiène et de sécurité et en respectant le matériel.
1. Mission de travaux
2. Mission d'entretien et de maintenance
3. Mission de contrôle
4. Mission de participation à la vie de la collectivité
Missions : (Liste non exhaustive)
1. Mission de travaux
? Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la communauté de communes (électricité, plomberie, menuiserie, peinture, maçonnerie, carrelage, doublage)
2. Mission d'entretien et de maintenance :
? Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, de la voirie, des espaces verts, des bâtiments, des réseaux d'assainissement ;
? Assurer le nettoyage externe des bâtiments et leurs abords
? Assurer le remplacement ponctuel pour le nettoyage des bâtiments
3. Mission de contrôle :
? Assurer des contrôles réguliers visuels et fonctionnels des bâtiments et des voiries
? Assurer des contrôles réguliers sur l'état de bon fonctionnement des équipements sportifs et aire de jeux
? Accompagner les techniciens lors des contrôles et vérifications réglementaires.
4. Mission de participation à la vie de la collectivité :
? Aide logistique et de transport aux autres services
? Participation à l'aménagement des services (montage mobiliers, évacuation déchets, déménagement)
? Nettoyage des véhicules de service et dépôt au garage ou au contrôle technique
? Aide lors des manifestations et évènements ponctuels
Public et les interlocuteurs :
* Communes
* Conseil Départemental (UTD)
* Administrés
* Entreprises intervenantes
* Bureau de contrôle
Conditions d'exercice :
Horaires : bureau, sauf lors de manifestation
Conditions spécifiques :
? permis B obligatoire
? Habilitation électrique
? Habilitation travail en hauteur
Amplitude de travail adaptable en fonction de l'activité du service.
Cadres d'emplois des adjoints techniques territoriaux - Contractuel - Temps complet
Profil recherché
Polyvalence.
Autonomie et capacité de travail en équipe
Connaissance en maintenance des bâtiments
Secret professionnel et devoir de réserve conformément aux obligations des agents de la fonction publique territorial.
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer votre candidature, CV + lettre manuscrite
A Monsieur le Président
Communauté de Communes des Pays d'Oise et d'Halatte
Service des Ressources Humaines
1 Rue d'Halatte
60700 PONT-SAINTE-MAXENCE
recrutements@ccpoh.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 31/03/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
