Agent technique espaces publics - MONTREVAULT SUR EVRE
Référence : O049241022001042
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montrevault-sur-Èvre
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Conditions statutaires + RIFSEEP € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché au service Espaces Publics au sein du Pôle Aménagement et Développement Territorial, l'agent technique sera principalement chargé d'assurer l'entretien des espaces publics de la commune.
* Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site (tailles, tontes...)
* Effectue l'entretien des massifs, terrains de sports le cas échéant et cimetières, sanitaires publics...
* Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers
* Met en ½uvre un plan de gestion différenciée de l'herbe à l'aide de techniques alternatives (balayage, entretien soigné en fonction des espaces.)
* Assure l'entretien courant du matériel d'intervention
* Applique les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils
Profil recherché
* CAP ou BAC pro dans le domaine des Espaces verts ou équivalent
* Maîtrise des techniques de tailles
* Polyvalent, organisé et autonome
* Connaissance des végétaux et reconnaissance d'arbres, arbustes et vivaces.
* Connaissance en maçonnerie paysagère serait un plus
* Conduite d'engins (tondeuse autoportée, tracteur espaces verts, tracteur agricole...).
* Une expérience réussie dans un poste similaire serait un plus
* Permis B
À propos de l'offre
-
* Mode de recrutement : CDD d'une durée de 1 an en vue d'une stagiairisation sans concours, recrutement par voie de mutation, détachement ou autre voie statutaire.
* Avantages : Adhésion CNAS et participation à l'assurance prévoyance
* Conditions particulières d'exercice :
- Interventions sur un secteur (5 à 6 communes)
- Travail en extérieur, seul et en équipe
- Astreintes 1 semaine / 6
- Renfort possible sur l'ensemble du territoire (voirie, espaces verts et équipements sportifs)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 20/12/2024
-
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
