Agent technique polyvalent - voirie - PREVESSIN-MOENS
Référence : O001241007000680
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Prévessin-Moëns
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du Pôle services au territoire et Cadre de vie, vous évoluez dans la direction du patrimoine urbain sous la responsabilité du responsable du service opérationnel patrimoine urbain.
Assure les travaux d'entretien de la voirie communale :
- Assure l'entretien du mobilier urbain, la bonne tenue des voies publiques (déneigement, balayeuse, nettoyage, etc.)
- Gère le nettoyage des espaces publics (poubelles, affichage sauvage, toilettes publiques, etc.)
- Diagnostique les dégradations de la voirie et gère les petits travaux éventuels en résultant
- Entretient la signalisation verticale et horizontale, le petit matériel de la voirie
- Est responsable de son véhicule de service (entretien, contrôle technique, etc.)
- Signale à sa hiérarchie tout dysfonctionnement constaté sur le territoire communal
Apporte une aide aux équipes opérationnelles dans le cadre de la polyvalence du poste :
- Aide à l'organisation matérielle des manifestations, fêtes et cérémonies
- Assure le montage et démontage des structures liées aux manifestations (chapiteaux, podiums,...)
- Aide à l'organisation matérielle des événements en réalisant des opérations de petits travaux
- Apporte son aide aux équipes opérationnelles espaces verts et bâtiments, dans le cadre de la polyvalence liée au poste, en cas de surcharge de travail ou de problèmes d'effectifs
- Participe à l'entretien des routes en cas d'intempéries (déneigement, salage, etc.)
- Gère les interventions d'urgence
Profil recherché
- Connaissances techniques pluridisciplinaires
- Goût et motivation pour le travail en extérieur
- Bonne condition physique, dynamisme
- Esprit d'équipe
- Disponibilité
- Permis B exigé et permis poids lourd fortement apprécié
- Sens des responsabilités, sensibilité aux règles de sécurité
- Respect des règles professionnelles, éthiques et déontologiques, sens du service public
À propos de l'offre
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Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + tickets restaurant + participation protections sociales + possibilité d'adhésion à l'amicale du personnel
Temps de travail : travail du lundi au vendredi 39h / semaine avec RTT, possibilité de travail la nuit, le week-end et les jours fériés (déneigement, manifestations), astreintes
Procédure de recrutement : Seules les candidatures complètes seront étudiées (CV, lettre de motivation, copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative et deux derniers entretiens annuels pour les titulaires, certificats de travail pour les contractuels).
Sans réponse de notre part dans les 2 mois suivant votre candidature, veuillez considérer que celle-ci n'est pas retenue.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
